Берут ли подоходный налог с декретных: Здравствуйте! Подскажите, пожалуйста,снимается ли налог с декретных или нет?

Содержание

Снимается ли с больничного подоходный налог

Если Вам необходима помощь справочно-правового характера (у Вас сложный случай, и Вы не знаете как оформить документы, в МФЦ необоснованно требуют дополнительные бумаги и справки или вовсе отказывают), то мы предлагаем бесплатную юридическую консультацию:

  • Для жителей Москвы и МО — +7 (495) 332-37-90
  • Санкт-Петербург и Лен. область — +7 (812) 449-45-96 Доб. 640

Удерживается и платится ли НДФЛ с больничного. Берется ли подоходный налог в годах с больничного или нет. Какой срок и дата удержания НДФЛ установлены для больничного и отпускных. Пособие по временной нетрудоспособности — НДФЛ и доплата до среднего заработка. Ответ на вопрос, облагать ли больничный лист НДФЛ, содержится в п.

Удерживается и платится ли НДФЛ с больничного.

На основании представленного работником листа нетрудоспособности работодатель должен выплатить ему соцстраховское пособие. Оно наравне с зарплатой и другими выплатами в пользу работника образует его доход ст. Но если пособие — это доход, то возникает вопрос: надо ли с него удерживать НДФЛ?

Подоходный налог с больничного листа различные тонкости

На основании представленного работником листа нетрудоспособности работодатель должен выплатить ему соцстраховское пособие. Оно наравне с зарплатой и другими выплатами в пользу работника образует его доход ст.

Но если пособие — это доход, то возникает вопрос: надо ли с него удерживать НДФЛ? Кстати, по старинке многие называют нынешний НДФЛ подоходным налогом. Так берется ли подоходный налог с больничного листа? Подоходный налог с больничного листа в году удерживается в общем порядке п. То есть со всей суммы начисленного пособия должен быть исчислен НДФЛ, удержан и перечислен в бюджет ст. Таким образом, из суммы пособия по временной нетрудоспособности в связи с болезнью работника или в связи с уходом за больным членом его семьи ч.

А полученная сумма выплачивается работнику на руки из кассы либо перечисляется на соответствующий счет в банке. Подоходный налог с пособия по беременности и родам не взимается, поскольку данное пособие является государственным и не подлежит обложению НДФЛ п. Иными словами подоходный налог с декретных в году, как и ранее, удерживать не надо, а значит, вся начисленная сумма пособия должна быть выплачена работнице в полном объеме. Кроме перечисленных пособий, есть еще пособие по уходу за ребенком, выплачиваемое до достижения им возраста 1,5 лет.

Берут ли подоходный налог с него? Нет, так как это тоже государственное пособие, не облагаемое НДФЛ п. Используется для индексации зарплаты. Используется для регулирования зарплаты.

Используется для расчёта отдельных показателей. Москва , Компания «АйСи Групп». Задавать вопросы и отвечать на них могут только зарегистрированные пользователи. Авторизуйтесь или Зарегистрируйтесь. Пробный доступ дается один раз в полгода и привязывается к номеру телефона. Журнал и сервисы для бухгалтеров. Подписаться на журнал. Получить демодоступ к журналу. Связаться с нами.

Форум для бухгалтера:. Подписывайтесь на наш канал в Я ндекс. Осталось 3 дня. НДФЛ с выплат работникам, уплата за ноябрь г. Конструктор учетной политики — Послушать новости. Формы отчетности: какие применять по налогам и взносам.

Календарь сдачи отчетности в году. Cроки уплаты налогов в году. Производственный календарь на год. Новый бухгалтерский семинар от Издательства. Изменения в зачете и возврате налогов. Оформляете зарплатный проект — отправьте уведомление в Роскомнадзор.

Прощаемся с бумажной трудовой книжкой. Сокращенная рабочая неделя установлена, но не для всех и не везде. Отсутствие счетов-фактур: что за это будет. Расхождение в суммах НДС в декларации и книге продаж — это нормально. Получение подарка от супруга родственника: нужно ли платить НДФЛ.

Калькулятор отпускных в году. Калькулятор пеней по налогам и страховым взносам. Оформить подписку Оформить подписку на журнал Заказать книги издательства Подписаться на новостную рассылку. Сообщить свое мнение О чем хотите прочитать в журнале Нашли ошибку в журнале? Пожаловаться Нашли ошибку на этой странице? Опросы издательства. Получить подарки Конкурсы издательства. Предложить сотрудничество Реклама в журнале «Главная книга» Опубликовать свою статью в журнале Партнеры.

Зарегистрировано в Роскомнадзоре Технические вопросы: support glavkniga. Нашли ошибку на сайте? Отправьте описание найденной ошибки, и мы оперативно исправим её. Ваш e-mail. Мы постараемся исправить найденную вами ошибку в ближайшее время. Если вы уже подписаны на журнал, авторизуйтесь или активируйте код доступа с карты подписчика.

Если хотите оформить подписку, заполните заявку. Пожалуйста, введите корректный электронный адрес. Извините, неверный email или пароль. Невозможно завершить сессию, открытую на первом устройстве.

Запомнить логин. Восстановить пароль. Подписаться на новостную рассылку. Пользователь с таким логином и паролем уже вошел на сайт. Осуществить новый вход? Задавать вопросы и отвечать на них могут только зарегистрированные пользователи Авторизуйтесь или Зарегистрируйтесь.

Получите доступ и продолжите чтение. Подтверждение пробного доступа. СМС с кодом отправлено на ваш номер телефона. Пробный доступ получен! На ваш email отправлено письмо.

Для активации доступа, перейдите по ссылке из письма. Прислать новый код. Журнал и сервисы для бухгалтеров Подписаться на журнал Получить демодоступ к журналу Задать вопрос специалисту Связаться с нами.

Войти на сайт Ввести код доступа. Подписаться на журнал Получить демодоступ к журналу Задать вопрос специалисту. Консультации Новости Форумы Формы Калькуляторы. Статьи Справочники Семинары Календари Тесты.

Снимают ли налог с больничного

Государственные пособия, выплачиваемые физическим лицам, в общем случае не облагаются подоходным налогом, однако для пособий по временной нетрудоспособности и по уходу за больным ребёнком сделано исключение статья 1 НК РФ. Другими словами — НДФЛ с больничного листа в году надо удерживать и перечислять в бюджет. Согласно статье 2 закона от Облагается ли больничный лист НДФЛ в случае выплат исполнителям, оказывающим услуги в рамках гражданско-правового договора?

Облагается ли больничный лист (больничный) НДФЛ?

Начисляя работникам пособия за счет средств ФСЗН и Белгосстраха, организации допускают типичные нарушения при исчислении подоходного налога, а также страховых взносов в ФСЗН и Белгосстрах. Разберемся с этими нехитрыми вопросами. В то же время к освобождаемым от налогообложения относятся:. Таким образом, подоходный налог следует удержать только из пособий по временной нетрудоспособности, которые назначаются за счет средств ФСЗН. При этом не имеет значения, заболел получил травму сам работник либо он ухаживал за больным ребенком или другим членом семьи. При исчислении подоходного налога из пособий по временной нетрудоспособности надо учесть следующие моменты :.

Снимается ли с больничного подоходный налог

Сегодня предлагаем ознакомиться с темой: «подоходный налог с больничного листа различные тонкости». Мы постарались полностью раскрыть тему. Если у вас возникнут вопросы, то вы можете задать их в комментариях после статьи или нашему дежурному юристу. Вопрос, выплачивается ли подоходный налог с больничного листа, вероятно, должен интересовать каждого бухгалтера предприятия. Постараемся на него ответить. Больничный лист или лист временной нетрудоспособности — это бланк, который выписывает врач на весь период лечения от травмы или болезни. Работник предприятия, окончательно вылечившись и выйдя на работу, относит этот документ работодателю или в бухгалтерию предприятия и получает денежную компенсацию за период временной нетрудоспособности. Поскольку таким образом работник получает доход, бухгалтеру необходимо уточнить, облагается ли налогом больничный лист. Итак, мы уже разобрались, что выплаты по больничному листу составляют доход работника, следовательно, возникает вопрос о налогообложения.

Берется ли с больничного листа подоходный налог

На основании представленного работником листа нетрудоспособности работодатель должен выплатить ему соцстраховское пособие. Оно наравне с зарплатой и другими выплатами в пользу работника образует его доход ст. Но если пособие — это доход, то возникает вопрос: надо ли с него удерживать НДФЛ? Кстати, по старинке многие называют нынешний НДФЛ подоходным налогом. Так берется ли подоходный налог с больничного листа? Подоходный налог с больничного листа в году удерживается в общем порядке п.

Удерживается и платится ли НДФЛ с больничного.

Если ваш работник заболел, то за период временной нетрудоспособности вы должны выплатить ему пособие на основании представленного им больничного листа ст. В общем случае первые 3 дня болезни из периода нетрудоспособности работника оплачиваются за счет средств работодателя, остальные дни — за счет средств ФСС ч. Пособие должно быть назначено работнику в течение 10 календарных дней с даты предъявления больничного работодателю, а перечислено в ближайший после назначения пособия день выплаты зарплаты, установленный у работодателя ч. Пособия по временной нетрудоспособности исключены из списка не облагаемых налогом государственных пособий, установленных действующим законодательством п.

НДФЛ с больничного листа

.

.

.

.

.

Облагается ли пособие до 1,5 лет НДФЛ

Рождение детей – радостное событие для семьи, однако оно затрагивает не только родителей, но и организацию, в которой работает молодая мама. По закону женщина имеет право получить пособие по беременности и родам, а также может получать выплаты, находясь в отпуске по уходу за ребенком уже после родов. Учитывая тот факт, что доходы сотрудников по общему правилу подлежат налогообложению, возникает вопрос, входят ли эти выплаты в их число – облагается ли НДФЛ пособие до 1,5 лет? Важно точно знать, в каком виде нужно отображать такие выплаты и нужно ли это делать, чтобы не допускать ошибок в оформлении соответствующей документации.

Особенности налогообложения

Все доходы показывают в справке 2-НДФЛ. Пособия по уходу за ребенком выступают в этом случае своеобразным исключением. На них распространяются другие правила, которые также оказывают влияние и на оформление отчётной документации.

Так, больничные по временной нетрудоспособности обычно облагают налогом, однако на пособие по беременности и родам данное правило не действует. Это прописано в законодательстве, поэтому можно быть уверенным, что указывать подобные выплаты в справке 2-НДФЛ не требуется.

Если женщина находится в отпуске по уходу за ребенком, которому еще не исполнилось 1,5 лет, она тоже получает соответствующее пособие, которое не облагается налогом и его не отражают в 2-НДФЛ.

Если сотрудница параллельно трудится в режиме неполного рабочего дня, она будет получать зарплату, которая, в свою очередь, уже подлежит налогообложению.

Также см. «Пособия с 1 мая 2018 года после повышения МРОТ: новые размеры».

Стоит отметить, что отпуск по уходу за ребенком в 2-НДФЛ не отражают. А вот если это – именно больничный, то на него распространяются те же правила, что и на больничные по временной нетрудоспособности. Поэтому если ребенок заболел, и мама получила больничный в связи с этим, то выплаты налога должны отчисляться.

В некоторых случаях декретные могут получиться меньше среднего заработка. Тогда работодатель может доплатить еще какую-то сумму, выдав даже больше, чем положено для установленных пособий. Поскольку эти деньги уже не будут считаться частью пособия, они подлежат налогообложению и относятся к категории «иные доходы».

Также см. «Какие минимальные декретные выплаты в 2018 году».

Право на получение пособия

В законодательстве оговорен круг тех, кто может получить пособие по беременности и родам:

  • рассчитывать на него могут женщины, работающие официально и по трудовому договору, а также те, кто трудится в качестве гражданского персонала в воинских формированиях на территории других стран;
  • если женщина не работает, но была уволена из-за ликвидации предприятия, то она также может подать заявление на выплату пособия; это же касается женщин, прекративших деятельность в качестве ИП;
  • учащиеся в очной форме в каком-либо образовательном учреждении.

Важно, что пособие по беременности и родам положено только самой женщине. Его не могут оформить другие родственники, как это возможно в ситуации с некоторыми другими детскими пособиями.

Также получить пособие женщина может при усыновлении ребенка младше 3-х месяцев, которое будет начислено только матери. Если в семье, усыновившей малыша, отец работает, а мать – нет, тогда пособие не перечислят.

Если женщина официально работает в двух местах сразу и последние 2 года трудилась в этих организациях, то она может рассчитывать на начисление сразу двух пособий – от каждого работодателя.

Прямые выплаты

В некоторых регионах действует проект ФСС «Прямые выплаты». Он предусматривает, что женщина будет получать пособия напрямую через ФСС. В этом случае документы в соответствующее отделение подает сам работодатель либо в некоторых ситуациях женщина может сделать это и сама.

Наличие подобного проекта упрощает жизнь бухгалтерам организаций и самим сотрудникам ФСС, а женщина получает гарантированную возможность выплат в нужном количестве и вовремя – вне зависимости от того, как обстоят финансовые дела в организации, где она работает. Такой порядок защищает от недобросовестных работодателей, которые используют условия кризиса как повод, чтобы не платить сотрудницам или задерживать положенные выплаты.

Также см. «Пилотный проект ФСС в 2018 году».

Получение пособия

Выплаты производят за то время, которое женщина пробудет в декретном отпуске. Уйти в него можно на 30-й неделе беременности – спустя 7 месяцев с ее начала. Если мама ожидает не одного малыша, а нескольких, то в отпуск она может отправиться раньше.

Для получения выплат нужно соответствующее основание, которое будет приложено к документации. Это может быть справка из женской консультации, а также свидетельство о рождении, когда ребенок уже появится на свет. Эти документы прикладывают к заявлению, а также приводят в приказе о начислении пособий, который составляет работодатель после получения заявления.

Также см. «Приказ на выплату пособия за постановку на учет в ранние сроки беременности».

С больничного листа вычитают 13 процентов

Когда берут подоходный налог

В Налоговом кодексе сказано, что со всех выплат в пользу граждан необходимо удерживать налог на доходы физических лиц. Одновременно перечислены ситуации, когда он не взимается.

Чтобы разобраться, удерживается ли подоходный налог с больничного листа, рассмотрим нормы ст. 217 НК РФ «Доходы, освобожденные от налогообложения». Уже в первом пункте статьи сказано, что:

  • суммы, выплачиваемые в связи с пребыванием на больничном, входят в налогооблагаемую базу;
  • исключение составляют только пособия по беременности и родам.

Все предельно ясно: если лист временной нетрудоспособности получен в связи с предстоящими родами, с выплаты работнику подоходный не берут. Во всех остальных ситуациях компенсации облагаются НДФЛ.

Это простое правило важно помнить каждому работодателю, поскольку он считается источником выплат и обязан удерживать, а затем перечислять в бюджет пошлины с дохода работников..

В противном случае предусмотрены штрафы – 20% от суммы, которая не попала в бюджет страны.

С какой суммы рассчитывается налог на доходы физлиц

Сейчас в России проходит пилотный проект, в рамках которого страхователи из некоторых регионов только передают документы для расчета пособия по временной нетрудоспособности, но самостоятельно его не рассчитывают. Порядок и последовательность присоединения субъектов РФ к проекту представлен в Постановлении Правительства от 21.04.2011 г № 294.

При этом все без исключения работодатели оплачивают только первые три дня периода временной нетрудоспособности своих сотрудников. Именно с этой суммы организация и должна удержать НДФЛ. Все средства, которые выплатило региональное отделение ФСС, облагать пошлинами работодателю не надо. Это сделают сами чиновники. При необходимости они же выдадут справку о доходе и удержанной с него сумме для представления по месту требования, например, в ИФНС.

Налог с больничных работников-мигрантов

С 1 января 2015 года гражданин другого государства, который на законных основаниях трудится на территории России более полугода, имеет право на социальные гарантии по больничному листу, аналогичные всем остальным работникам. При этом выплата пособий в связи с материнством указанной категории лиц действующим законодательством не предусмотрена (письмо ФСС России от 20.02.2015 № 02-08-01/04-466л).

Единственное, о чем надо помнить, когда работник-мигрант приносит больничный лист, — ставка НДФЛ. По общим правилам, она составляет 13%. Но если ваш работник не является налоговым резидентом РФ, то есть пребывает на территории страны менее 183 дней подряд (без пересечения госграницы), то ставка подоходного налога для него уже 30%.

Напомним также, что при удержании НДФЛ с пособий по нетрудоспособности работодатель вправе перечислить исчисленную сумму не позже последнего дня месяца, в котором сотрудник по состоянию здоровья не мог выполнять свои рабочие обязанности. Во всех остальных случаях она должна попасть в бюджет не позже, чем на следующий день после выплаты физлицу дохода.

На основании представленного работником листа нетрудоспособности работодатель должен выплатить ему соцстраховское пособие. Оно наравне с зарплатой и другими выплатами в пользу работника образует его доход (ст. 183 ТК РФ, п. 1 ч. 1 ст. 2, ч. 1 ст. 13 Закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ ). Но если пособие – это доход, то возникает вопрос: надо ли с него удерживать НДФЛ? Кстати, по старинке многие называют нынешний НДФЛ подоходным налогом. Так берется ли подоходный налог с больничного листа?

Берется ли с больничного подоходный налог в 2019 году

Подоходный налог с больничного листа в 2019 году удерживается в общем порядке (п. 1 ст. 217 НК РФ). То есть со всей суммы начисленного пособия должен быть исчислен НДФЛ, удержан и перечислен в бюджет (ст. 226 НК РФ). Таким образом, из суммы пособия по временной нетрудоспособности в связи с болезнью работника или в связи с уходом за больным членом его семьи (ч. 1 ст. 5 Закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ ) вычитается подоходный налог. А полученная сумма выплачивается работнику на руки (из кассы либо перечисляется на соответствующий счет в банке).

Вычитается ли подоходный налог с декретных: 2019

Подоходный налог с пособия по беременности и родам не взимается, поскольку данное пособие является государственным и не подлежит обложению НДФЛ (п. 1 ст. 217 НК РФ). Иными словами подоходный налог с декретных в 2019 году, как и ранее, удерживать не надо, а значит, вся начисленная сумма пособия должна быть выплачена работнице в полном объеме.

Взимается ли подоходный налог с пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет

Кроме перечисленных пособий, есть еще пособие по уходу за ребенком, выплачиваемое до достижения им возраста 1,5 лет. Берут ли подоходный налог с него? Нет, т.к. это тоже государственное пособие, не облагаемое НДФЛ (п. 1 ст. 217 НК РФ).

Удерживается ли НДФЛ с больничного листа в 2019 году? Чтобы ответить на данный вопрос, следует заглянуть в Налоговый кодекс РФ. В нем приведен перечень доходов, не подлежащих налогообложению. Их получатели, полностью освобождаются от налоговых выплат. Входит ли в данный список больничный, расскажем в этой статье.

Взымается ли подоходный налог с больничного листа

Согласно ст. 217 НК РФ, подоходный налог не удерживается с:

  • Пособий на содержание ребенка.
  • Пенсионных выплат.
  • Единовременных пособий.
  • Денежной государственной помощи.
  • Компенсации по уходу за ребенком.
  • Вознаграждения волонтеров.

В представленный выше список, пособие по утрате трудоспособности не входит. Это означает, что взыскание с него НДФЛ происходит в стандартном порядке. При этом не играет роли причина оформления больничного (лечение собственного заболевания, уход за больным ребенком). В любом случае, налог будет удержан.

Какой процент подоходного налога взыскивается с больничного

Размер подоходного налога, удерживаемого с больничного листа, составляет 13%. За базу налогообложения берется полная сумма пособия. Однако, его удержание немного отличается от налоговых выплат с заработной платы. Разница будет интересна не столько работнику, как его работодателю и бухгалтерам, ответственным за проведение расчетов. Дело в том, что налог перечислятся на счета ФНС в месяц фактической выплаты.

Отдельно стоит отметить оплату больничного в случае подписания договора на оказание услуг. Данным работникам листки нетрудоспособности не оплачиваются, соответственно подоходный налог с них не удерживается. Они не числятся в компании, были наняты для выполнения конкретных трудовых задач, оплачиваемых отдельно.

Удерживается ли НДФЛ с больничного, оплаченного ФСС

Компания, в которой трудоустроен работник, оплачивает лишь 3 дня больничного листа. Все последующие подлежат выплате из средств ФСС. Несмотря на это, налоговый кодекс не предусматривает разделение суммы дохода на две части. Это означает, что независимо от того, на ком лежит ответственность за оплату листка нетрудоспособности, НДФЛ взыскивается с общей суммы.

Сумма больничного суммируется с текущим доходом работника, подлежащего выплате. Совместно, они берутся за базу налогообложения. Выплата НДФЛ производится не позднее первого числа месяца, в котором был осуществлен полный расчет с сотрудником.

В заключении еще раз повторимся: выплата НДФЛ с больничных листов обязательна. Избежать удержания налога не удастся. Ставка взыскания стандартная – 13%.

В Минтруда объяснили изменённый порядок начисления декретных

В Министерстве труда и соцзащиты разъяснили, как рассчитывается размер декретных и пособия по уходу за ребёнком в 2019 году.

«Как известно, с 1 января 2019 года по поручению Елбасы размер минимальной заработной платы (МЗП) повышен в 1,5 раза – с 28 284 до 42 500 тенге. При этом была изменена кратность максимального дохода для уплаты социальных отчислений за счёт средств работодателя в пользу своих работников – с 10 МЗП до 7 МЗП. Это обусловлено тем, что при сохранении прежней кратности (10 МЗП) финансовая нагрузка на работодателя по социальным отчислениям возросла бы до 50%», – прокомментировал пресс-секретарь Министерства труда и соцзащиты населения Канат Кульшманов.

В министерстве уточнили, что предельные пороги дохода для исчисления обязательных платежей сохранились на прежнем уровне: в 2018 году 10 МЗП составляли 284 840 тенге, в 2019 году 7 МЗП равно 297 500 тенге.

«Соответственно, снижения размеров социальных выплат для работающих граждан с любым уровнем дохода не произошло», – поясняет Канат Кульшманов.

Он привёл пример, как рассчитывались выплаты пособий по беременности и родам и по уходу за ребёнком до года в 2018 и 2019 годах.

За женщину, которая вышла в декретный отпуск в 2018 году при заработной плате 350 тысяч тенге (свыше 10 МЗП), работодатель платил социальные отчисления 3,5% от зарплаты, но не более 10 МЗП, то есть 3,5% от 282 840 тенге = 9 899 тенге ежемесячно.

В этом случае декретные выплаты (при нормальных родах) составляют 1 187 928 тенге (формула расчёта: 282 840 х 4,2). При этом 282 840 – это сумма, с которой работодатель платил соцотчисления за последние 12 месяцев.

Кроме декретных выплат женщине положена ежемесячная соцвыплата по уходу за ребёнком до одного года, которая составит 105 486 тенге. При расчёте учитывается сумма, с которой работодатель платил соцотчисления за последние 24 месяца, то есть 105 486 тенге – это 40% от 10 МЗП за 2017 и 2018 годы.

Таким образом, в сумме женщине с высоким уровнем дохода, вышедшей в декрет в 2018 году, будет выплачено 2 453 760 тенге (декретные и пособие по уходу за ребёнком до года).

Теперь рассмотрим эту ситуацию на примере 2019 года. В текущем году работодатель платит соцотчисления 3,5% от зарплаты, но не более 7 МЗП. Но при этом сумма соцотчислений не снизилась, а увеличилась, так как размер МЗП был повышен с 28 284 тенге до 42 500 тенге. То есть в этом году работодатель платит ежемесячно соцотчисления 3,5% от 297 500 тенге = 10 413 тенге.

Соответственно, в этом году декретные составят 1 249 500 тенге (297 500 х 4,2), а соцвыплата по уходу за ребёнком до года – 116 068 тенге в месяц.

В общей сумме в этом году получается 2 642 316 тенге.

Взять отпуск к родителям? Вот как могут измениться ваши налоги.

Если у вас есть булочка в духовке, новый ребенок дома или вы собираетесь усыновить ребенка, вы, несомненно, взволнованы этим большим изменением. Поскольку ваше маленькое дополнение связано с новой работой по воспитанию детей, неудивительно, что ваши доходы и налоговая ситуация изменится. Хотя это может быть не первое, о чем вы думаете, понимание вашей поддержки в декретном, родительском отпуске или отпуске по усыновлению поможет вам сэкономить время в будущем.Мы помогаем, отвечая на некоторые из самых распространенных вопросов, которые задают наши налоговые эксперты о том, как материнство влияет на ваши налоги.

Я хочу взять отпуск на работу, когда появится ребенок. Имею ли я право на получение пособия

по страхованию занятости (EI)?

Как правило, для получения права на пособие по уходу за ребенком вам необходимо отработать 600 застрахованных часов в год.

Похоже, я получаю пособие по страхованию занятости (EI) в свободное от работы время. Буду ли я платить с них налог?

Короткий ответ — да.Любые деньги, которые вы получаете от EI, являются доходом, и их необходимо указывать в вашей налоговой декларации — нет никаких исключений для пособий по беременности и родам / по уходу за ребенком или отпуска по усыновлению / удочерению. Важно помнить, что EI обычно удерживает 10% или меньше для целей налогообложения, и, поскольку самая низкая ставка федерального налога составляет 15%, это может создать налоговый счет для новых родителей при подаче налоговой декларации, в зависимости от того, когда начался ваш отпуск. Имея это в виду, неплохо подготовиться к налоговому счету или отложить некоторые из пособий по беременности и родам / по уходу за ребенком / по усыновлению, чтобы выплатить их в апреле.

Получу ли я какие-либо другие федеральные льготы?

Большинство родителей, проживающих в Канаде, имеют право подать заявление на получение канадского пособия на ребенка (CCB), и в большинстве больниц есть система регистрации, которая автоматически предоставляет информацию в CRA при рождении вашего ребенка. Если у вас этого не было или у вас были другие обстоятельства, вы можете загрузить и отправить форму RC66 в Канадское налоговое агентство (CRA) для вашего новорожденного. CCB рассчитывается на основе вашего чистого семейного дохода и количества детей, которые у вас есть.Чем больше вы зарабатываете, тем меньше получаете, но хорошая новость в том, что вы не платите никаких налогов на то, что получаете.

Один из моих детей находится в детском саду. Могу ли я вычесть эти расходы, если я получаю пособие EI?

Если есть еще один ребенок или несколько детей, это может показаться аншлагом с новорожденным. Если вы платите за дополнительную пару рук или воспитываете ребенка в детском саду, эти расходы по-прежнему являются налоговым вычетом, но вы не можете вычесть эти расходы из дохода от отпуска по уходу за ребенком.Помните, что на эти расходы должен претендовать супруг с более низким доходом, которым обычно является родитель в отпуске. Таким образом, время вашего отпуска и наличие у вас других доходов от работы в течение налогового года повлияет на то, сможете ли вы подать заявку на покрытие расходов по уходу за ребенком.

Мы с партнером живем вместе с нашим ребенком, но не женаты. Имею ли я право на такие же льготы?

Да. Ваше семейное положение считается гражданским для целей налогообложения, как только в нем участвуют дети, и пособия для вашей семьи рассчитываются таким же образом.

Стать родителем — это большое изменение, и кто действительно знает, чего ожидать, когда вы этого ждете! Дети всегда заставляют нас гадать, поэтому не помешает следить за своими документами и не гадать в налогах.

Все еще не знаете, как материнство повлияет на ваши налоги? Зайдите в офис H&R Block рядом с вами

и поговорите с налоговым экспертом.

Готовы подать заявку? Сделайте это самостоятельно с помощью нашего бесплатного онлайн-программного обеспечения

.

Почему вы можете иметь задолженность по налогам в конце декретного отпуска

Ссылки на Breadcrumb Trail

  1. Блоги сотрудников
  2. Воспитание

Автор статьи:

Chad Skelton

Содержание статьи

ОБНОВЛЕНИЕ: У меня с тех пор получил ответ от правительства о том, почему так много женщин должны деньги в конце отпуска по беременности и родам. Пожалуйста, прочтите мое сообщение в блоге, содержащее объяснение налогового отпуска по беременности и родам Канадским налоговым агентством.

На прошлой неделе я написал о своем раздражении тем, что родители должны платить налоги с универсального пособия по уходу за ребенком в размере 100 долларов в месяц. Но это не единственная налоговая проблема, о которой должны знать молодые родители. Если в прошлом году вы воспользовались государственными льготами EI по беременности и родам и родителям, то в апреле этого года, возможно, вас ждет неприятный сюрприз, когда вы заполните свои налоговые формы. Это потому, что есть большая вероятность, что вы будете должны правительству деньги.

Объявление

Это объявление еще не загружено, но ваша статья продолжается ниже.

Содержание статьи

Это, безусловно, наш опыт. Во всяком случае, мы предполагали, что, поскольку доход моей жены в связи с отпуском по расписанию был значительно ниже, чем обычно, мы могли бы получить хороший возврат налога от государства. Но на самом деле, когда мы заполнили налоговые декларации, выяснилось, что она задолжала правительству более 1400 долларов в виде неуплаченных налогов. Как это случилось?

Проще говоря, Налоговое агентство Канады удержало недостаточную сумму налогов в течение прошлого года, которая удерживала лишь около 10% своих общих пособий по EI.Это была слишком маленькая сумма, так как в ней не учитывались доплаты моей жены от работодателя или ее полный рабочий день в 2008 году до того, как она ушла в декретный отпуск.

Это проблема, которая часто возникает и у тех, у кого несколько работодателей. Каждый работодатель удерживает налоги, как если бы они были единственным источником дохода человека, вместо того, чтобы принимать во внимание, что, учитывая, что у человека есть несколько источников дохода, они должны относиться к более высокой налоговой категории.

Объявление

Это объявление еще не загружено, но ваша статья продолжается ниже.

Содержание статьи

Быстрый поиск в Интернете показывает, что мы не единственные, кто попал в затруднительное положение. Похоже, что многим семьям в конце отпуска по уходу за ребенком выплачивают налоговый счет.

Здесь стоит отметить, что, как бы ни раздражала задолженность по налогам, это не должно нас всех так расстраивать. Скажем, например, кто-то предложил дать вам 100 долларов сегодня или 100 долларов через год. Разумным выбором было бы взять деньги сейчас, потому что тогда вы могли бы вложить их или, по крайней мере, положить их на сберегательный счет, который через год превратит их в 103 или 104 доллара.Это довольно простая идея в экономике: деньги сейчас стоят больше, чем деньги позже.

Точно так же действуют налоги. Когда вы получаете возврат налога, это означает, что вы фактически дали правительству больше денег, чем вы должны были иметь за предыдущий календарный год. Деньги, которые, если бы они у вас были год назад, могли приносить проценты на ваш сберегательный счет или быть вложенными в фондовый рынок (хорошо, может быть, это плохой пример). Напротив, когда вы должны платить налоги, верно обратное: вы должны какое-то время использовать государственные деньги.

Объявление

Это объявление еще не загружено, но ваша статья продолжается ниже.

Содержание статьи

Конечно, это не меняет того факта, что возврат налога по-прежнему кажется неожиданной неожиданностью. И это мало утешает семьи с ограниченным бюджетом, когда один из родителей находится дома с ребенком, который внезапно обнаруживает, что должен государственным деньгам, которых у них может не быть.

На прошлой неделе я отправил электронное письмо в CRA, чтобы получить более подробную информацию о том, почему возникает эта проблема, но пока ничего не получил в ответ.(Я опубликую обновленную информацию, когда / если я это сделаю.) Судя по тому, что я мог найти в другом месте, похоже, что CRA решает, сколько вычитать, основываясь на том, какую информацию мать включает в свое заявление на EI. Так что вполне возможно, что те из нас, кто должен государственным деньгам, должны винить только себя.

Но, учитывая, что эта проблема, кажется, возникает с некоторой частотой, я подозреваю, что CRA обычно может снимать меньше денег, чем следовало бы. Эта политика в некотором смысле оправдана, потому что (как объяснялось выше), если правительство снимает слишком мало денег, ошибка действительно в пользу налогоплательщика.Но, учитывая, насколько неожиданностью может быть задолженность по налогам после отпуска, возможно, CRA следует начать брать небольшую дополнительную скидку, прежде чем он отправит чеки EI. Если это означает, что родители получают немного дополнительных денег каждую весну, я сомневаюсь, что многие люди будут жаловаться.

Мне любопытно, насколько распространена эта проблема. Вы задолжали налоги по окончании декретного отпуска? Или вам вернули деньги? Оставьте комментарий и дайте мне знать.

ОБНОВЛЕНИЕ. С тех пор я получил ответ от правительства о том, почему так много женщин должны деньги в конце отпуска по беременности и родам.Пожалуйста, прочтите мое сообщение в блоге, содержащее объяснение налогового отпуска по беременности и родам Канадским налоговым агентством.

Если вам понравился этот пост в блоге, вы можете подписаться на «Любопытный папа», чтобы он автоматически нравился больше.

[Фото rick]

Поделитесь этой статьей в своей социальной сети

    Реклама

    Это объявление еще не загружено, но ваша статья продолжается ниже.

    Подпишитесь, чтобы получать ежедневные заголовки новостей от Vancouver Sun, подразделения Postmedia Network Inc.

    Нажимая кнопку регистрации, вы соглашаетесь на получение вышеуказанного информационного бюллетеня от Postmedia Network Inc. Вы можете отказаться от подписки в любое время, щелкнув ссылку для отказа от подписки в нижней части наших электронных писем. Postmedia Network Inc. | 365 Bloor Street East, Торонто, Онтарио, M4W 3L4 | 416-383-2300

    Спасибо за регистрацию!

    Приветственное письмо уже в пути. Если вы его не видите, проверьте папку нежелательной почты.

    Следующий выпуск Vancouver Sun Headline News скоро будет в вашем почтовом ящике.

    Комментарии

    Postmedia стремится поддерживать живой, но гражданский форум для обсуждения и поощрять всех читателей делиться своим мнением о наших статьях. На модерацию комментариев может потребоваться до часа, прежде чем они появятся на сайте. Мы просим вас, чтобы ваши комментарии были актуальными и уважительными. Мы включили уведомления по электронной почте — теперь вы получите электронное письмо, если получите ответ на свой комментарий, есть обновление в цепочке комментариев, на которую вы подписаны, или если пользователь, на которого вы подписаны, комментарии.Посетите наши Принципы сообщества для получения дополнительной информации и подробностей о том, как изменить настройки электронной почты.

    Облагается ли материнское пособие налогом? | Croner Group

    Да, материнское пособие облагается налогом. Сотрудник получает вычеты по налогам и государственному страхованию из своей установленной законом выплаты по беременности и родам (SMP) так же, как когда они получают обычную квитанцию ​​о заработной плате.

    Что такое пособие по беременности и родам?

    Выплата по беременности и родам — ​​это деньги, которые работник может получить, когда берет отпуск по беременности.Стоимость первых шести недель SMP составляет 90% от среднего недельного заработка сотрудника за соответствующий квалификационный период. Вы должны заплатить оставшиеся 33 недели из расчета 145,18 фунтов стерлингов в неделю (или 90% от их среднего недельного заработка за соответствующий квалификационный период, если он меньше). Если сотрудник берет дополнительный отпуск по беременности и родам (более 39 недель), вы не обязаны оплачивать им отпуск, но он может получить возврат налога за любой налог, уплаченный в течение их налогового кодекса за текущий год или через чек от HMRC.Направьте своего сотрудника в HMRC, если у него есть какие-либо опасения относительно возврата налогов за неоплачиваемый выходной.

    Калькулятор заработной платы по беременности и родам

    Плату по беременности и родам часто сложно вычислить, и из правил иногда бывают исключения. Итак, если вы хотите точно знать, какой размер налога на материнство будет выплачиваться сотруднице, воспользуйтесь нашим бесплатным калькулятором оплаты материнства.

    Как рассчитать налогооблагаемую выплату по беременности и родам

    Система PAYE рассчитывает подоходный налог одним из двух способов в зависимости от налогового кода сотрудника.Если у сотрудника есть налоговый код с индикатором «Неделя 1» или «Месяц 1», вы рассчитываете налог следующим образом: Суммируйте всю налогооблагаемую прибыль, полученную в период выплаты заработной платы, чтобы достичь налогооблагаемой заработной платы физического лица. Затем вы используете их налоговый код для расчета суммы бесплатной оплаты, доступной за этот период. Например, еженедельно оплачиваемый сотрудник со стандартным налоговым кодом 1185L будет получать бесплатную заработную плату в размере 11 850 фунтов стерлингов в год. Теперь разделите это на 52 недели, чтобы получить сумму бесплатной заработной платы в размере 227,88 фунтов стерлингов. Вычтите бесплатную заработную плату из общей налогооблагаемой заработной платы работника, полученной за отчетный период.Затем PAYE вычитает налог из суммы, превышающей бесплатную оплату, по соответствующему проценту. Если у сотрудника налоговый код без индикатора Неделя 1 или Месяц 1 (известный как совокупная база), рассчитайте налог следующим образом. Выполните те же действия, что и раньше, и просуммируйте налогооблагаемую прибыль, полученную в налоговом году. Используя налоговый код сотрудника, определите сумму кумулятивной бесплатной заработной платы, доступной за текущий год. Например, еженедельный сотрудник со стандартным налоговым кодом 1185L снова будет иметь право на бесплатную оплату в размере 11 850 фунтов стерлингов в год, которую вы разделите на 52.Однако на этот раз мы умножим полученную цифру на номер налоговой недели, которого мы достигли, чтобы получить бесплатную оплату на сегодняшний день в размере 1139,42 фунтов стерлингов. Вычтите бесплатную заработную плату из налогооблагаемой заработной платы на текущий момент, и PAYE будет облагать налогом любое превышение бесплатной оплаты по ставке соответствующий процент.

    Поговорите с экспертом

    Если у вас возникли проблемы с выплатой пособия по беременности и родам, или у вас есть сотрудники, которые спрашивают: «Облагается ли обязательная выплата по беременности и родам налогом?» тогда свяжитесь с нашими экспертами по трудовому праву сегодня по телефону 0808 145 3382 .

    Облагается ли налогом оплачиваемый отпуск по уходу за ребенком?

    ДА, оплачиваемый отпуск по уходу за ребенком является налогооблагаемым доходом.Сколько будет снято, действительно зависит от обстоятельств вашего отпуска и от того, кто производит ваши выплаты. В 2020-2021 годах оплачиваемый отпуск по уходу за ребенком составлял 753,90 доллара в неделю и оплачивался из вашей обычной заработной платы вашим работодателем или напрямую через Centrelink.

    Выплачивается вашим работодателем

    Если это ваш единственный доход в течение 18 недель от вашего работодателя, то вы должны получать 656 долларов в неделю после уплаты налогов. Однако ситуация у всех разная, и вы можете одновременно получать другие выплаты за отпуск, например, ежегодный отпуск или оплачиваемый работодателем отпуск по беременности и родам.Ваш работодатель возьмет сумму налога, соответствующую вашей ситуации, поэтому она может отличаться от той, которую вы знаете, получающий оплачиваемый отпуск по уходу за ребенком одновременно с вами.

    Кроме того, поскольку он оплачивается через обычный цикл начисления заработной платы вашим работодателем, если вам платят только один раз в месяц, то в это время вы будете получать только оплачиваемый отпуск по уходу за ребенком. Вы должны получить от работодателя платежную ведомость, аналогичную той, которую вы получили бы, если бы получали вашу обычную зарплату.

    Мне посчастливилось также получить оплачиваемый отпуск по беременности и родам от моего работодателя на 13 недель.Таким образом, в течение моего обычного цикла оплаты каждые две недели я получал оплачиваемый отпуск по уходу за ребенком плюс оплату отпуска по беременности и родам от моего работодателя. Это означало, что из моей двухнедельной зарплаты было вычтено больше налогов, чем если бы я просто получал свой ЗПЗ. Что касается второго ребенка, то я решила распределить 13 недель отпуска по беременности и родам на 26 недель при половинной заработной плате. Следовательно, сумма, вычтенная из моей зарплаты в виде налога, снова была бы другой.

    Оплачивается Centrelink

    Если вы получите оплачиваемый отпуск по уходу за ребенком непосредственно в Centrelink, ваша ставка налога снова изменится.Это может произойти, если вы работаете не по найму или не работали на своего работодателя более года, или даже если вы не собираетесь возвращаться к этому работодателю. В этом случае ставка налога, которую Centrelink удерживает из вашего платежа, составляет 15%. Это снижает ваш платеж до 640,80 долларов США.

    Налоговая декларация о доходах

    Все это также означает, что ваш налогооблагаемый доход по оплачиваемому отпуску по уходу за ребенком должен быть включен в вашу налоговую декларацию. Ваш работодатель все равно должен будет предоставить вам сводку ваших годовых выплат PAYG, которая будет включать ваш оплачиваемый отпуск по уходу за ребенком.Он включен в сумму вашего валового платежа и общую сумму удержанного налога. Его не нужно раскрывать отдельно.

    Если вы получили платеж от Centrelink, они напрямую вышлют вам Сводку платежа PAYG, в которую будут включены данные об оплачиваемом отпуске по уходу за ребенком, которые вы должны включить в свою налоговую декларацию, или она, возможно, уже включена в вашу налоговую декларацию myGov.

    Пособие по беременности и родам: что вы получите

    Воспользуйтесь калькулятором пособий по беременности и родам, чтобы определить, сколько вы можете получить.

    Если вы работаете или недавно перестали работать

    Вы будете получать 151,97 фунтов стерлингов в неделю или 90% от вашего среднего недельного заработка (в зависимости от того, что меньше) в течение 39 недель, если вы работаете или недавно перестали работать.

    Вы можете получать пособие по беременности и родам на срок до 39 недель. Это означает, что если вы возьмете полный 52-недельный обязательный отпуск по беременности и родам, ваши последние 13 недель не будут оплачены.

    Если вы работаете не по найму

    Если вы работаете не по найму, вы можете получать от 27 до 151,97 фунтов стерлингов в неделю в течение 39 недель.

    Размер вашего дохода зависит от того, сколько взносов по классу 2 в национальное страхование вы сделали за 66 недель до родов.

    Чтобы получать £ 151,97 в неделю, у вас должно быть:

    • был зарегистрирован в HM Revenue and Customs (HMRC) не менее 26 недель за 66 недель до рождения ребенка
    • уплаченных взносов на национальное страхование класса 2 в течение не менее 13 из 66 недель до срока рождения ребенка

    Если вы заплатили менее 13 недель взносов в систему национального страхования по классу 2, ваше пособие по беременности и родам будет рассчитываться на основе того, сколько недель вы вносили взносы.

    Если вы не уплатили взносы в систему национального страхования по классу 2, вы имеете право на получение пособия по беременности и родам в размере 27 фунтов стерлингов в неделю.

    Увеличьте размер пособия по беременности и родам

    Вы можете увеличить свое пособие по беременности и родам, заплатив больше взносов на государственное страхование 2-го класса.

    После того, как вы подали заявление на получение пособия по беременности и родам, HMRC сообщит вам, сколько дополнительных взносов в систему государственного страхования 2-го класса вам необходимо заплатить.

    Если вы заплатите дополнительные взносы в систему государственного страхования класса 2, вы получите 151 фунт стерлингов.97 в неделю в течение 39 недель.

    Взносы по национальному страхованию 2-го класса составляют 3,05 фунта стерлингов в неделю.

    Если вы выполняете неоплачиваемую работу в бизнесе своего супруга или гражданского партнера

    Вы можете получать 27 фунтов стерлингов в неделю на срок до 14 недель, если выполняете неоплачиваемую работу для своего супруга или гражданского партнера.

    Как вам платят

    Пособие по беременности и родам выплачивается каждые 2 или 4 недели.

    Все пособия, пенсии и пособия обычно выплачиваются прямо на счет вашего банка, строительного общества или кредитного союза.

    Влияние на другие преимущества

    Maternity Allowance не повлияет на ваши налоговые льготы, но повлияет на то, сколько вы получаете за:

    • Уменьшение муниципального налога
    • Жилищное пособие
    • Пособие по трудоустройству и поддержке (ESA)
    • Поддержка дохода
    • Пособие для ищущих работу (JSA) — прекращается, если вы получаете пособие по беременности и родам.
    • пособия в связи с утратой
    • Пособие по уходу
    • Универсальный кредит

    Размер пособия

    Максимальный размер пособия ограничивает общий размер пособия, которое вы можете получить.Это касается большинства людей в возрасте 16 лет и старше, не достигших пенсионного возраста.

    Это не повлияет на некоторые индивидуальные пособия, но это может повлиять на общую сумму получаемого вами пособия.

    Если вам заплатили слишком много

    Возможно, вам придется вернуть деньги, если вы:

    • не сразу сообщил об изменении
    • дал неверную информацию
    • были переплачены по ошибке

    Узнайте, как выплатить задолженность в результате переплаты пособия.

    Налоговый статус

    для женатых, одиноких или беременных родителей.

    Важно: Как родитель-одиночка, проверьте, имеете ли вы право на получение электронного файла со статусом «Глава семьи» вместо холостого. Это может снизить ваши налоги.

    Хорошо, вот ситуация. Вы беременны, и отец ребенка может жениться на вас, а может и не жениться. Если вы и / или отец рассмотрите варианты ниже, это может помочь вам обоим решить, что делать, по крайней мере, с точки зрения налогообложения.Знаете ли вы, что финансовые разногласия являются одним из основных факторов, по которым брак или отношения распадаются?

    Что делать, если вы поженитесь?

    • Если вы вступите в брак не позднее 31 декабря определенного налогового года, IRS считает, что вы состоите в браке на весь год.
    • Теперь у вас есть выбор из 2 статусов подачи документов: женат, подает совместно и женат, подает отдельно.
    • В большинстве случаев выгоднее подавать вместе .Однако есть некоторые исключения, когда отдельные возвраты дадут лучший результат, и есть определенные причины, по которым вы можете захотеть подать отдельную декларацию. STATucator eFile.com поможет вам определить наилучший для вас статус подачи.
    • Узнайте больше о браке и налогах.

    Что делать, если вы не выйдете замуж?

    Что делать, если вы одинокий родитель?

    • Если вы воспитываете ребенка в одиночку, как родитель-одиночка, тогда глава семьи — идеальный статус для вас!
    • Статус регистрации главы домохозяйства имеет явные преимущества перед статусом единой подачи, включая более высокие налоговые ставки и более крупный стандартный вычет.
    • Как подать заявление в качестве главы семьи.

    Вы можете подать заявление в качестве главы семьи при составлении налоговой декларации на eFile.com! Если это не бесплатно, это гарантия самой низкой цены!

    Начните бесплатно прямо сейчас!

    Что, если мы все еще живем вместе?

    • Может быть, вы живете вместе и растите ребенка как семья. В этом случае любой из вас может подать заявление как холост, но только один из вас может подать заявление в качестве главы семьи, заявив, что ваш ребенок является правомочным лицом.
    • На одно домашнее хозяйство приходится только один глава семьи !
    • Если вы соответствуете требованиям главы семьи, вам следует серьезно подумать об использовании этого статуса в своей налоговой декларации.

    Используйте инструмент налогового инструктора HOHucator

    Кто я могу претендовать на иждивенца?

    • Даже если вы определенно поддерживаете своего ребенка во время беременности, ребенок должен родиться, чтобы оставаться на вашем иждивении с точки зрения налогообложения.
    • Если вы не родили 31 декабря данного налогового года или ранее, вам придется подождать до следующего налогового сезона, чтобы объявить ребенка на иждивении. Другими словами, если вы родили после 31 декабря 2020 года, вы подождете до 2022 года, чтобы заявить, что ваш ребенок находится на иждивении по вашей налоговой декларации за 2021 год.
    • Если ваш ребенок родился 31 декабря или ранее, то считается, что он или она прожили с вами в течение весь год и могут иметь право быть вашим иждивенцем.
    • См. Требования для признания соответствующего критериям ребенка иждивенцем.

    Используйте инструмент DEPENDucator

    Что делать, если отец младенца поддерживает меня и ребенка?

    • Если вас и вашего ребенка поддерживает отец ребенка, то он может претендовать на вас обоих как на иждивенцев.
    • Если вы и ребенок также живете с ним, он может подать заявление в качестве главы семьи.
    • Он может заявить, что ребенок находится на иждивении, если ребенок соответствует требованиям, предъявляемым к нему.
    • Он может претендовать на на вас как на иждивенца, если вы соответствуете требованиям, чтобы быть его правомочным родственником.

    Что, если кто-то другой поддержит меня и ребенка?

    • Если вас и вашего ребенка поддерживает кто-то другой, кроме отца ребенка, они могут заявить, что вы оба являетесь иждивенцами, если вы соответствуете требованиям, чтобы быть их правомочными родственниками.
    • Если вас и вашего ребенка поддерживает парень, который не является отцом ребенка, этот парень все еще может претендовать на вашего ребенка как на иждивенца, даже если ребенок не соответствует всем требованиям, чтобы быть его правомочным родственником. .Он может потребовать вашего ребенка, если вы и ребенок прожили со своим парнем весь год и у вас не было достаточного дохода для подачи налоговой декларации.

    Когда вы готовите и отправляете электронное письмо на eFile.com, простое налоговое собеседование позволит приложению все это определить за вас. Он предложит лучший статус подачи, сгенерирует и поможет вам заполнить надлежащие формы, а также поможет вам получить максимальную отдачу от вашего возмещения за 2021 год. Подайте заявку сейчас или до 15 апреля 2021 г.

    Дополнительная информация о браке, отношениях и налогах

    Проверьте скобки федерального подоходного налога для каждого статуса регистрации

    Узнайте, как изменить свое имя или адрес в офисах IRS и SSN и зарегистрировать SSN новорожденного

    Найдите важную налоговую информацию о разводе и о том, как это повлияет на вашу будущую налоговую декларацию

    Узнайте, как сообщить о выплатах алиментов в 2021 году

    Информация о разрешении споров при требовании уплаты налогов на ребенка

    TurboTax ® является зарегистрированным товарным знаком Intuit, Inc.
    H&R Block ® является зарегистрированным товарным знаком HRB Innovations, Inc.

    Выплаты за оплачиваемый отпуск по уходу за ребенком

    Мы будем перечислять оплату за отпуск по уходу за ребенком на ваш банковский счет каждые две недели. Мы будем рассматривать эти платежи как любой другой доход и вычесть налоги и любые другие платежи, например, студенческий кредит и алименты. Если вы хотите внести взносы KiwiSaver в счет оплаты отпуска по уходу за ребенком, вы можете это сделать.

    KiwiSaver и оплачиваемый отпуск по уходу за ребенком

    Сколько будет выплачиваться за отпуск по уходу за ребенком

    Если вы являетесь сотрудником, ваши выплаты будут соответствовать вашей обычной еженедельной оплате или вашему среднему недельному доходу до максимума:

    • 621,76 долларов за неделю до налогообложения за период с 1 июля 2021 года по 30 июня 2022 года
    • 606,46 долларов за неделю до налогообложения за период с 1 июля 2020 года по 30 июня 2021 года.

    Если вы работаете не по найму, ваши выплаты будут одним из следующих:

    • либо средний еженедельный доход от самозанятости до:
      • 621 долл. США.76 за неделю до налогообложения за период с 1 июля 2021 года по 30 июня 2022 года
      • 606,46 долларов за неделю до налогообложения за период с 1 июля 2020 года по 30 июня 2021 года.
    • или минимальный платеж:
      • 200 долларов в неделю до налогообложения за период с 1 июля 2021 года по 30 июня 2022 года
      • 189 долларов за неделю до налогообложения с 1 июля 2020 года по 30 июня 2021 года.

    Вы будете получать не менее 10 часов в неделю при минимальной заработной плате.

    Как мы рассчитываем примерный доход сотрудников от занятости

    Если вы являетесь сотрудником, мы рассчитываем вашу «обычную недельную оплату» и «средний недельный доход», а затем используем большее из двух значений для получения ориентировочного дохода. Эти суммы рассчитываются следующим образом.

    Обычная недельная заработная плата

    • В зависимости от того, как часто вам платят, мы возьмем ваш доход за последние 4 недели, 2 недели или 1 месяц и разделим на 4.

    Средний недельный доход

    • Мы берем ваш самый высокий доход за 26 недель за последние 52 недели до предполагаемой даты родов или даты рождения ребенка или даты, когда ребенок попал к вам на попечение, и делим на 26.

    Дополнительную информацию можно найти на веб-сайте Employment New Zealand.

    Сумма выплаты за отпуск по уходу за ребенком — busy.govt.nz

    Если у вас нестандартный режим работы, например, несколько работ и переменное время, этот расчет может быть неточным. Если вы следуете рекомендациям по трудоустройству в Новой Зеландии и обнаруживаете, что ваш доход отличается от предварительно заданной оценки, вы можете обновить эту цифру.

    Как рассчитать свой недельный доход, если работает не по найму

    Если вы работаете не по найму, вам необходимо рассчитать свой средний недельный доход.Вы можете выбрать, рассчитывать ли средний недельный доход за 12-месячный или 6-месячный период. Этот период заканчивается незадолго до даты родов / даты рождения ребенка или даты, когда сотрудник или его партнер становится основным лицом, осуществляющим уход.

    • Вы можете рассчитать свой средний недельный доход за 12-месячный период, разделив свой чистый доход от самозанятости за последние 12 месяцев на 52.
    • Для получения среднего еженедельного дохода за 6-месячный период разделите чистый доход от самозанятости за последние 6 месяцев на 26.

    Применяемая ставка основана на наибольшем из этих двух расчетов. Чистая прибыль — это ваша валовая прибыль за вычетом расходов, но до налогообложения.

    Расчеты, если у вас более 1 работы

    Если вы получаете доход от более чем одной работы, вы можете сложить доход от всех ваших работодателей, чтобы рассчитать вашу обычную или среднюю недельную заработную плату. Однако, если вы получаете доход от работы и самозанятости, вы не можете объединить этот доход для определения вашего обычного или среднего недельного дохода.

    Получение прочих доходов

    Вы не можете продолжать работать во время оплачиваемого отпуска по уходу за ребенком. Но вы можете продолжать получать определенные виды дохода и сохранять право на оплачиваемый отпуск по уходу за ребенком, например:

    • доплаты от вашего работодателя для дополнения вашего права на отпуск по уходу за ребенком
    • платежи на связь (КИТ) часов
    • выплаты за любую работу, выполненную до начала оплачиваемого отпуска по уходу за ребенком.

    Вам необходимо использовать дополнительный налоговый код, если вы получаете другой доход одновременно с выплатой отпуска по уходу за ребенком.Выплата меньшего размера должна облагаться налогом по вторичной ставке.

    Использование правильных налоговых кодов поможет вам избежать уплаты налогов в конце года.

    Коды и ставки налогов для физических лиц

    Выплаты по работе на семью

    Вы можете получать выплаты по программе «Работа для семьи», пока находитесь в отпуске по уходу за ребенком. Вы не можете получить выплату Best Start до окончания оплачиваемого отпуска по уходу за ребенком.

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован.