Формы заявлений
Формы заявленийРазмер:
AAA
Цвет:
CCC
Обычная версия сайта
Главная
Информация
Формы заявлений
1. Согласие на обработку персональных данных.
2. Форма заявления о назначении ежемесячной выплаты в связи с рождением (усыновлением) первого ребенка.
3. Форма заявления о назначении единовременного пособия при рождении ребенка.
4. Форма заявления о назначении ежемесячного пособия на ребенка.
5. Форма заявления о предоставлении мер социальной поддержки многодетной семье.
6. Форма заявления о выплате денежной компенсации для обеспечения полноценным питанием.
7. Форма заявления о назначении пособия по уходу за ребенком.
8. Форма заявления о назначении ежемесячных компенсационных выплат нетрудоспособным женщинам, уволенным в связи с ликвидацией организации в период нахождения в отпуске по уходу за ребенком.
9. Форма заявления о назначении единовременной денежной выплаты при рождении второго и последующих детей, двойни (тройни).
10. Форма заявления о назначении ежемесячного пособия на ребенка военнослужащего, проходящего военную службу по призыву.
11. Форма заявления о назначении единовременного пособия беременной жене военнослужащего, проходящего военную службу по призыву.
12. Форма заявления о назначении ежемесячного пособия на ребенка по Постановлению Правительства РФ от 30.06.2010 №481.
13. Форма заявления о назначении пособия на проведение летнего оздоровительного отдыха.
14. Форма заявления о предоставлении путевки в оздоровительные лагеря, санатории.
15. Форма заявления о предоставлении услуги по организации отдыха.
16. Форма заявления на возмещение 50 % стоимости проезда на международном транспорте детей, не являющимися инвалидами.
17. Заявление о распоряжении средствами областного материнского (семейного) капитала.
18. Форма заявления о назначении ежемесячной выплаты на ребенка до достижения им возраста трех лет.
19. Форма заявления о назначении мер социальной поддержки.
20. Форма заявления о назначении компенсации на ЖКУ.
21. Форма заявления на предоставление денежной компенсации части расходов, связанных со строительством внутридомовых газовых сетей.
22. Форма заявления на присвоение звания «Ветеран труда».
23. Форма заявления об оказании социальной поддержки малоимущим семьям.
24. Форма заявления об оказании социальной поддержки гражданам оказавшимся в трудной жизненной ситуации.
25. Форма заявления о назначении и выплате государственной социальной помощи на основании социального контракта.
26. Форма заявления о выдаче удостоверения лицу, которому на 3 сентября 1945 года не исполнилось 18 лет («Дети войны»).
27. Форма заявления о предоставлении мер социальной поддержки лицам, которым на 3 сентября 1945 года не исполнилось 18 лет («Детям войны»).
28. Форма справки организаций, предоставляющих жилищно-коммунальные услуги, о характеристике жилья («Детям войны»).
29. Форма заявления о назначении компенсации расходов на капитальный ремонт.
30. Форма заявления о назначении ежегодной выплаты членам семей некоторых категорий военнослужащих и сотрудников органов внутренних дел.
31. Форма заявления о включении в списки граждан, имеющих право на получение компенсаций, производимых Федеральным общественно-государственным фондом по защите прав вкладчиков и акционеров.
32. Форма заявления о назначении ежегодной денежной выплаты донорам.
33. Форма заявления о назначении пособия на погребение.
34. Форма заявления о назначении ежегодной/единовременной компенсации.
35. Форма заявления об оплате дополнительного оплачиваемого отпуска.
36. Форма заявления на получение специального удостоверения единого образца как гражданину, подвергшемуся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС.
37. Форма заявления о выдаче справки о признании гражданина (семьи) малоимущим(малоимущей) для получения бесплатной юридической помощи.
38. Форма заявления о назначении единовременной денежной выплаты супругам к юбилеям совместной жизни.
39. Форма заявления о предоставлении субсидии на оплату жилого помещения и коммунальных услуг.
40. Форма заявления о предоставления социальных услуг.
41. Форма заявления на выдачу удостоверения многодетной семьи.
42. Форма заявления о назначении ежемесячной денежной выплаты в возрасте от 3 до 7 лет включительно
43. Форма заявления на смену лицевого счета
Получение пособий из ФСС напрямую в 2022 году.
07.07.2022
С 2022 года вступил в силу закон о прямых выплатах социальных пособий ФСС (Федеральный закон от 30.04.2021 № 126-ФЗ). БУХ.1С отвечает на частые вопросы, возникающие у работодателей и их сотрудников по поводу реализации данного закона в части оформления и выплаты пособий.
Каков сейчас порядок действий работодателя при оформлении пособия по уходу за ребенком до 1.5 лет?
Правила назначения пособий, выплачиваемых напрямую из ФСС, в том числе и пособий по уходу за ребенком в возрасте до полутора лет, установлены постановлением Правительства РФ от 23.11.2021 № 2010. Пособие назначается на основании заявления работника, подаваемого работодателю. Получив от работника такое заявление, работодатель обязан в течение 3 рабочих дней направить в ФСС сведения о дате начала и дате окончания отпуска.
В свою очередь ФСС вправе запросить у работодателя дополнительные сведения (о величине заработка, районном коэффициенте и т.
д.). Приняв через СЭДО подобный запрос, у работодателя есть 3 рабочих дня, чтобы направить в ФСС всю необходимую информацию, заверив ее усиленной квалифицированной электронной подписью (п. 36 Правил).
Сотрудник обязан приносить электронный листок нетрудоспособности работодателю для оплаты или нет?
Нет, не обязан. Причем работодатель не вправе требовать с сотрудника предоставления реквизитов электронного больничного.
Сведения об электронных больничных листках и их реквизитах работодателям сообщает сам ФСС через личный кабинет страхователя посредством СЭДО (п.п. 16–19 Правил). Сведения об открытии и изменении статуса больничного приходят автоматически и доступны во всех учетных кадровых программных приложениях, интегрированных с СЭДО. Например, в 1С сведения о больничных доступны в разделе «Сообщения ФСС об изменении ЭЛН».
Должна ли штатная работница подавать письменное заявление на оформление единовременного пособия при рождении ребенка?
Нет, не должна.
Правда ли, что все пособия ФСС сейчас оформляются в беззаявительном порядке?
Нет, не правда. В беззаявительном порядке назначаются пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, а также единовременные пособия при рождении ребенка. При этом пособие по уходу за ребенком по-прежнему требует подачи работником соответствующего заявления (п. 34 Правил).
Сотрудник был сокращен в 2019 году, но в декабре 2021 года суд вынес решение на выплату пособия по листкам нетрудоспособности за 2019 год, которые были выданы сотруднику после сокращения.
Да, можете. Отмена зачетного механизма, при котором работодатели оплачивали работникам больничные, а потом обращались в ФСС за возмещением, распространяется только на больничные, право на которые возникло с 2021 года. Отмена данного механизма обратной силы не имеет и на больничные пособия, выплаченные за периоды до 2021 года, не распространяется (ч. 3 ст. 5 Федерального закона № 243-ФЗ от 03.07.2016). Если вы выплатили в 2021 году пособия за 2019 год, то вы имеете возможность обратиться в ФСС за возмещением соответствующих расходов.
Должны ли работодатели отвечать на какие-либо запросы ФСС по единовременному пособию при рождении ребенка, если это пособие выплачивает сам ФСС на основании данных ЗАГСа?
Да, должны. ФСС вправе запросить у работодателя сведения о применяемом районном коэффициенте, необходимом для определения размера единовременного пособия при рождении ребенка.
На такой запрос работодатель обязан ответить не позднее 2 рабочих дней со дня получения запроса (п. 32 Правил).
Нужно заявление работницы на оформление ей пособия по уходу за ребенком до полутора лет?
Да, нужно. Ежемесячное пособие по уходу за ребенком оформляется и выплачивается строго на основании заявления работника (ч. 10 ст. 13 Федерального закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством»). Данное заявление подается работодателю одновременно с заявлением о предоставлении отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет.
Какие документы работодатель обязан передать в ФСС для назначения пособия по уходу за ребенком?
Для назначения пособия по уходу за ребенком работодатель должен направить в ФСС сведения о дате начала и дате окончания отпуска по уходу, а также сведения о продолжительности рабочего времени сотрудника, если он работает на условиях неполного рабочего дня.
При необходимости в ФСС направляются и сведения о замене календарных лет в расчетном периоде на основании заявления работника. Все эти сведения должны представляться в ФСС по факту получения работодателем заявления от работника не позднее 3 рабочих дней со дня получения такого заявления (п. 35 Правил).
Обязательно ли работнице, которая планирует получать ежемесячное пособие по уходу за ребенком, оформлять карту «Мир»?
Если работница желает получать пособие именно на банковскую карту, то обязательно. В настоящее время ежемесячное пособие по уходу за ребенком можно получать исключительно на карту национальной платежной системы «Мир» (постановление Правительства РФ от 11.04.2019 № 419). Карты других платежных систем не позволяют работникам получать детские и декретные пособия за счет ФСС. Но если способ получения пособия не принципиален, то оформлять карту «Мир» не обязательно. Пособие можно получать на банковский счет, к которому не привязана банковская карта, или посредством наличных расчетов, в том числе через организации почтовой связи.
По словам сотрудницы, в ФСС ей сообщили о том, что за получением единовременного пособия при рождении ребенка лучше обратиться к работодателю. Должна ли наша организация выплатить работнице это пособие, и сможем ли мы получить от ФСС зачет в таком случае?
Нет, работодатель не обязан выплачивать единовременные пособия при рождении ребенка. Данное пособие выплачивается за счет средств ФСС самим же фондом. Уплата страховых взносов на обязательное социальное страхование сейчас осуществляется работодателями в полном объеме без уменьшения на сумму выплачиваемых пособий по соответствующему виду обязательного социального страхования (Федеральный закон № 243-ФЗ от 03.07.2016). Это значит, что если работодатель выплатит сотруднице пособие за рождение ребенка, то он не сможет зачесть данное пособие в счет уплаты страховых взносов.
Должен ли работодатель информировать ФСС об увольнении работника, получающего ежемесячное пособие по уходу за ребенком?
Да, должен.
Работодатель обязан информировать ФСС обо всех случаях прекращения права работника на получение ежемесячного пособия по уходу за ребенком, в том числе и о расторжении с ним трудового договора. Уведомить ФСС об увольнении работника необходимо в срок не позднее 3 рабочих дней со дня увольнения (п. 43 Правил). Уведомление подается по форме, утв. приказом ФСС от 08.04.2022 № 119 (приложение № 6).
В 2022 году больничные пособия за первые три дня временной нетрудоспособности нужно перечислять на карты «Мир»?
Нет, не нужно. Перечень пособий и выплат, перечисляемых строго на банковские карты национальной платежной системы «Мир», установлен в соответствии с постановлением Правительства РФ от 01.12.2018 № 1466. Пособие по временной нетрудоспособности в указанном постановлении не поименовано. Поэтому его разрешается переводить на любую банковскую карту любой платежной системы. Также больничные за первые три дня нетрудоспособности работодатели могут перечислять сотрудникам на банковский счет, к которому не привязана вообще никакая банковская карта, или по почте.
Темы: возмещение пособия за счет ФСС , выплата пособий , пособие по уходу за ребенком , ЭЛН , пособие по нетрудоспособности
Рубрика: Детские пособия , Электронный листок нетрудоспособности , Пособие по временной нетрудоспособности
Поделиться с друзьями:
Подписаться на комментарии
Отправить на почту
Печать
Написать комментарий
Приостановка налоговых взысканий, повышение пособий и освобождение зарплат пенсионеров от страховых взносов: самые хорошие новости недели Должны ли самозанятые представлять справку о доходах для оформления пособия на детей Опубликована видеозапись лекции о практике применения СЭДО в 2022 году и перспективах 2023 года Как в 2023 году вырастут минимальные больничные и детские пособия ФСС объяснил, как оплачивается больничный при несчастном случае на производстве
Компенсационный суд штата Небраска — Заявление об урегулировании / Предлагаемый приказ об утверждении единовременного мирового соглашения
На этой странице содержатся ссылки на программное обеспечение, предоставленное Компенсационным судом штата Небраска.
Формы заявления на утверждение приказа о единовременном расчете и предлагаемого приказа об утверждении единовременного расчета можно загрузить и сохранить для будущего использования или получить к ним доступ непосредственно с нашего веб-сайта.
Отказ от ответственности
Эти формы являются продуктом Суда по компенсациям работникам штата Небраска и предназначены для помощи в подготовке заявления о единовременной выплате. Суд не представляет, что эти формы будут уместны во всех случаях. Вопросы, касающиеся функциональности этих форм, можно направлять в Юридический отдел суда. Обратите внимание, однако, что мы не можем предоставить юридическую консультацию или юридическое заключение.
Содержимое данного документа предоставляется на условиях «как есть» и «по мере доступности». Суд не несет ответственности за какие-либо убытки, травмы или ущерб, понесенные в результате, прямо или косвенно, использования или применения содержания настоящего документа.
Мы не несем ответственности за прямые, особые, случайные или косвенные убытки, даже если нам было сообщено о возможности таких убытков.
Инструкции
Суд штата Небраска по компенсациям работникам не требует использования специальной формы заявления о выплате единовременной выплаты. Однако приведенная ниже форма заявления об урегулировании содержит информацию, требуемую Правилом 47, и формулировку, которая в целом одобрена судом.
В некоторых разделах вам может потребоваться удалить или добавить язык в соответствии с вашими обстоятельствами. Например, в пункте 6 вы должны выбрать соответствующее заявление о статусе Medicare и удалить неприменимые утверждения.
Практические советы
В заявлении, оставляющем ответственность ответчика за медицинские расходы открытыми, заголовок и тело заявления должны отражать, что медицинская ответственность остается открытой, и должны включать заявление, требуемое Правилом 47,B,5 «что в случае возникновения спора относительно оплаты медицинских расходов стороны могут передать этот вопрос судье компенсационного суда для принятия решения».
В каждом заявлении должен быть указан статус Medicare заявителя.
Если сотрудник является бенефициаром программы Medicare, в заявлении должно быть указано, было ли завершено расследование условного платежа (да или нет), и должна быть включена формулировка возмещения условного платежа, требуемая Правилом 47,B,12. Это справедливо даже в том случае, если заявление оставляет открытой медицинскую ответственность. Если заявка подается в соответствии с LB953, описание стороной соглашения, касающегося Medicare, должно включать соглашение об условных платежах.
В каждом заявлении, в котором представлен истец, в заявлении должна быть указана сумма судебных издержек и расходов.
Подробный список медицинских расходов должен включать платежи, произведенные Medicaid.
Загрузка файлов для Заявки на утверждение приказа об урегулировании единовременной выплаты и Предлагаемого приказа об утверждении единовременного урегулирования
ПРИМЕЧАНИЕ. Государственная пошлина за подачу заявки составляет 15 долларов США; выплатить по распоряжению «Суда по компенсациям работникам штата Небраска».
ПРИМЕЧАНИЕ. Что касается приведенных ниже встроенных файлов Microsoft Word, щелкните правой кнопкой мыши всплывающий значок (стрелка, указывающая вниз) в правом верхнем углу каждого файла и выберите параметр «Сохранить ссылку как…». , чтобы сохранить копию файла на свой компьютер для просмотра и редактирования. Вы также можете щелкнуть значок и выбрать параметр «Открыть с помощью Google Docs», который появляется в верхней центральной части экрана просмотра, если вы предпочитаете использовать этот формат файла. Дополнительную информацию см. в разделе Загрузка файлов с веб-сайта.
Заявление на заказ, утверждающий единовременную сумму,
ПРИБОРСТВЕННАЯ ПРИБОРСТВА УВЕДЕНИЯ НИСКИЙ СУММА — 20230202.DOCX
Утверждение Основного урегулирования. | Mass.gov
Дополнение к соглашению о единовременной выплате: Статус профессиональной реабилитации (форма 116B) Его необходимо отправить по электронной почте примирителю или судье и их помощнику, слушающему единовременную выплату.
Аффидевит для строителей, подрядчиков, сантехников и электриков – направляется в город, в котором выполняются работы. по иску к Целевому фонду.
Аффидевит об освобождении от ответственности для некоторых корпоративных должностных лиц (форма 153) можно подать несколькими способами: по электронной почте на адрес [email protected], по факсу (617) 727-7749, лично или по обычной почте по адресу, указанному в верхней части форма. (обновлено 02.
02.2022)
Аффидевиты для общих предприятий – подаются в город, в котором находится предприятие.
Аффидевит о неплатежеспособности и запрос об освобождении от уплаты сборов по §11A(2) (форма 136) — электронная почта на адрес [email protected] AND [email protected].
Аффидевит в поддержку просьбы сотрудника о срочном совещании в связи с трудностями (форма 132) — электронная почта по адресу: [email protected] ИЛИ [email protected]
Аффидевит в поддержку просьбы об освобождении от платы за регистрацию §11C (форма 112A) — можно отправить по почте на наш адрес в Бостоне, указанный в верхней части формы, или отправить по электронной почте. Если вы отправляете электронное письмо, отправьте письмо на адрес [email protected] ИЛИ [email protected]
Соглашение о продлении 180-дневного периода оплаты без ущерба (Форма 105) — Форму 105 принимают только по электронной почте.
Пожалуйста, укажите номер правления DIA в правом верхнем углу формы. Формы, отправленные не по электронной почте, не будут рассматриваться или считаться утвержденными. Отправьте заполненную форму 105 по электронной почте на адрес [email protected]. Вам не нужно включать титульный лист.
Соглашение о том, что отчет беспристрастного врача не требуется (форма 121A) — направляется по электронной почте судье по административным делам, рассматривающему дело, и его помощнику.
Соглашение о выплате компенсации (Форма 113) — Форма 113 принимается только по электронной почте. Пожалуйста, укажите номер правления DIA в правом верхнем углу формы. Формы, отправленные не по электронной почте, не будут рассматриваться или считаться утвержденными. Отправьте заполненную форму 113 по электронной почте на адрес [email protected]. Вам не нужно включать титульный лист.
Изменение, приостановка или закрытие плана профессиональной реабилитации (форма 152) Направлено по электронной почте ответственному за проверку профессиональной реабилитации DIA агентом по профессиональной реабилитации.
(Обновлено 03.08.2022)
Апелляция к постановлению конференции (форма 121) – Электронная почта: [email protected], [email protected] И [email protected]. Плата за апелляцию должна быть отправлена по почте на адрес в Бостоне, указанный в верхней части формы.
Апелляция к наблюдательному совету (форма 112) — можно отправить по почте на наш адрес в Бостоне, указанный в верхней части формы, или по электронной почте. Если вы отправляете письмо по электронной почте, это может быть адрес [email protected] или [email protected].
Заявление о том, чтобы стать утвержденным агентом по проверке использования, и формы аффидевита о соответствии — необходимо отправить по электронной почте [email protected] И [email protected].
Заявление о приеме на работу в качестве беспристрастного врача — отправляется по почте на адрес в Бостоне, указанный в конце заявления.
График расчета средней недельной заработной платы (форма 127) — заполняется работодателем и представляется в качестве подтверждающего документа во время подачи формы 108 или направляется по электронной почте назначенному посреднику до даты примирения.
Меморандум конференции (форма 140) — электронное письмо административному судье, назначенному для рассмотрения дела, и его помощнику.
Согласие работодателя на единовременное урегулирование (форма 116A) – необходимо отправить по электронной почте или по почте судье и его помощнику или посреднику, утверждающему единовременную выплату.
Жалоба о ненадлежащем рассмотрении претензий к страховщику (форма 130) — отправляется по почте по адресу, указанному в верхней части формы.
CR-28 Форма данных COLA о компенсации работникам штата Массачусетс
- Компенсация работникам штата Массачусетс COLA Зачетная таблица
Руководство по запросу на освобождение от удержания DOR – инструкции по обработке запроса на освобождение от удержания DOR.
Форма биографических данных сотрудника (форма 160), отправленная по электронной почте адвокатом сотрудника (или сотрудником, если он является pro se ) судье по административным делам, рассматривающему дело, их помощнику и адвокату противной стороны.
Претензия сотрудника (форма 110) Эту форму можно подать только через онлайн-систему CMS DIA. См. Административный бюллетень № 4. Тем не менее, травмированный работник, представляющий себя, может заполнить форму и отправить ее по почте вместе с необходимой документацией на наш адрес в Бостоне, указанный в верхней части формы.
- Инструкции по заполнению формы 110 — английский
- Инструкции по заполнению формы 110 — арабский
- Инструкции по заполнению формы 110 — Кабо-Верде
- Инструкции по заполнению формы 110 на китайском языке
- Инструкции по заполнению формы 110 — гаитянский креольский
- Инструкции по заполнению формы 110 — кхмерский
- Инструкции по заполнению формы 110 — португальский язык
- Инструкции по заполнению формы 110 — испанский
- Инструкции по заполнению формы 110 – вьетнамский
Отчет о доходах сотрудников (форма 126) — эта форма высылается страховой компанией пострадавшему работнику.
Пострадавший работник должен заполнить его и вернуть по адресу страховой компании, указанному в ящике № 14.
Меморандум о слушаниях сотрудника (форма 161) — отправляется по электронной почте адвокатом работника (или пострадавшим работником, если он представляет себя) административному судье. слушание дела, их помощник и адвокат противной стороны.
Заявление работника о медико-санитарном посредничестве после единовременной выплаты (форма 110A) — можно подать только через онлайн-учетную запись DIA CMS/DMS Учетная запись CMS/DMS. Эта форма заполняется при наличии 5 или более полных или неполных календарных дней нетрудоспособности, которые не обязательно должны быть последовательными.
Форма жалобы на поставщика медицинских услуг (форма 134) Электронная почта: [email protected] AND [email protected] (обновлено 8/2022)
Индивидуальная письменная программа реабилитации (форма 151) — отправляется по электронной почте инспектору отдела профессиональной реабилитации DIA агентом по профессиональной реабилитации.
Форма запроса на сертификацию страхования. Используйте эту версию для отправки по почте или факсу (617) 624-0985. Ответы на запросы, отправленные по факсу, не могут быть отправлены по факсу. Используйте онлайн-версию, если в вашей учетной записи электронной почты нет фильтра вложений. Также имейте в виду, что любая возвращенная онлайн-версия, нуждающаяся в корректировке, требует, чтобы новая онлайн-форма была полностью заполнена и отправлена с включенной в нее запрошенной корректировкой.
Жалоба страховщика на изменение, прекращение или возмещение компенсации (форма 108) — можно подать только через онлайн-аккаунт DIA DMS/CMS. Чтобы узнать, как подавать необходимые приложения, ознакомьтесь с нашим Административным бюллетенем № 4.
Меморандум о слушаниях страховщика (форма 162) — отправляется по электронной почте адвокатом страховщика судье по административным делам, рассматривающему их дело, помощнику судьи и адвокату противоположной стороны.
Уведомление страховщика о принятии, возобновлении, прекращении или изменении еженедельного возмещения (форма 107) – Можно подать только через онлайн-систему управления контентом DIA.
Форма запроса на страховку
Уведомление страховщика об отказе (форма 104) — можно подать только через онлайн-аккаунт DIA DMS/CMS.
Уведомление страховщика об оплате (форма 103) — можно подать только через онлайн-аккаунт DIA DMS/CMS.
Уведомление страховщика о прекращении или изменении еженедельного возмещения в течение периода выплаты без ущерба (форма 106) – Можно подать только через онлайн-аккаунт DIA DMS/CMS.
Запрос страховщика о медицинском посредничестве после единовременной выплаты (форма 108-A) – можно подать только через онлайн-аккаунт DIA DMS/CMS.
Совместный меморандум о предварительном слушании – должен быть заполнен обеими сторонами и отправлен по электронной почте судье, рассматривающему дело, а также помощнику судьи.
Обновлено 06.01.2023
Последнее лучшее предложение на конференции (форма 141) — отправлено по электронной почте административному судье и его помощнику, назначенному по делу,
Раскрытие информации об удержании имущества (форма 116C) — ее необходимо отправить по электронной почте или по почте посреднику или административному судье и их помощнику, слушающему единовременную выплату.
Соглашение об урегулировании единовременной выплаты травм от 1 ноября 1986 г. или после этой даты (форма 117) – его необходимо отправить по электронной почте или по почте примирителю или административному судье и их помощнику, слушающему единовременную выплату.
Соглашение о единовременной выплате в связи с травмами до 1 ноября 1986 г. (форма 117A) — это должно быть отправлено по электронной почте или по почте примирителю или административному судье и их помощнику, слушающему единовременную выплату.
Аффидевит сотрудника о единовременном урегулировании единовременной выплаты (обновлено 31 января 2022 г.
) – его необходимо отправить по электронной почте или по почте посреднику или административному судье и их помощнику, слушающему единовременную выплату, если сотрудник не может присутствовать на единовременной выплате.МГЛ с. 152, §65B Апелляция об отмене или прекращении действия полиса – эта форма апелляции заполняется работодателями, чье страховое возмещение работникам было оформлено назначенным пулом рисков и было аннулировано. Отправьте документацию, подтверждающую ваши возражения, по адресу, указанному внизу формы.
Предложение об ускоренной конференции (форма 125) — электронная почта по адресу [email protected] И [email protected].
Уведомление об арбитражном решении (форма 124A) —
Уведомление об изменении/явке юрисконсульта (форма 114) — Можно подать только через онлайн-аккаунт DIA DMS/CMS. Однако, если вы подаете форму в качестве отзыва адвоката, вам необходимо будет заполнить форму, распечатать ее и отправить по почте в офис DIA в Бостоне, который указан в конце формы.
Уведомление об отзыве иска или жалобы (форма 109). Если дело находится на рассмотрении административного судьи, отправьте его по электронной почте административному судье и его помощнику. Если это запланировано до посредника, отправьте его по электронной почте.
Ежеквартальный отчет поставщика услуг OEVR по закрытым делам — без RTW — отправляется по электронной почте сотруднику Управления профессиональной реабилитации DIA.
Ежеквартальный отчет поставщика услуг OEVR по закрытым делам — RTW — отправляется по электронной почте сотруднику DIA по проверке профессиональной реабилитации.
Ежеквартальный отчет поставщика услуг OEVR по открытым случаям – отправляется по электронной почте сотруднику DIA по проверке профессиональной реабилитации.
Плакаты — Уведомление для сотрудников — Должны быть размещены в общей зоне рабочего пространства, чтобы сотрудники знали, кто является компанией по страхованию компенсаций работникам.
Плакат — Уведомление для сотрудников (на английском языке)
Плакат — Уведомление для сотрудников (на арабском языке)
Плакат — Уведомление для сотрудников (Кабо-Верде)
Плакат — Уведомление для сотрудников (китайский)
Плакат — Уведомление для сотрудников (гаитянский креольский)
Плакат — Уведомление для сотрудников (кхмерский)
Плакат — Уведомление для сотрудников (португальский)
Плакат — Уведомление для сотрудников (на испанском языке)
Плакат — Уведомление для сотрудников (вьетнамский)
Направление на обязательное собрание – форма и документы по электронной почте по адресу Renee.
[email protected]
Запрос на конференцию с единовременной выплатой (форма 116) – можно подать только через онлайн-аккаунт DIA CMS/DMS
Запрос в Отдел доступа к записям для получения информации о файлах – можно отправить по адресу, указанному в форме
Запрос §§ 37/37A Разбирательства/формы соглашения (формы 122 и 123)
- Форма 122 – заполните сформируйте, распечатайте и отправьте по почте или доставьте две копии всего пакета. Один отправляется в Управление по рассмотрению претензий, а другой — в Доверительный фонд по нашему адресу в Бостоне, указанному в верхней части формы.
- Форма 123 – Заполните форму, распечатайте и отправьте по почте или доставьте наш адрес в Бостоне, указанный в верхней части формы, на утверждение в Целевой фонд.
Запрос на проведение конференции в соответствии с § 46A в сочетании с единовременной выплатой в соответствии с § 48 (форма 46A) Электронная почта: Deborah.Keefe@mass.
gov AND [email protected]
Запрос на ускоренное проведение конференции в связи с трудностями (форма 131) ) — Электронная почта [email protected] ИЛИ [email protected]
Раздел 15 Калькулятор, версия 8.5 (обновлено от апреля 2012 г.)
Раздел 15 Интерактивная петиция версии 2.7 (обновлено от апреля 2020 г.) быть в курсе этих петиций ДОЛЖЕН быть ОТПРАВИТЬ ПО ЭЛЕКТРОННОЙ ПОЧТЕ на адрес [email protected]
Соглашение по разделу 19 (форма 19) — если есть судья, назначенный для ведения дела, отправьте его по электронной почте судье и его помощнику. Если дело не назначено судьей, отправьте его по электронной почте на адрес [email protected] AND [email protected]
. случае, отправьте его по электронной почте судье и его помощнику. Если для ведения дела не назначен судья, напишите его по адресу [email protected] AND Michelle.