Работа с бывшим любовником: Как общаться с бывшим любовником, а как вести себя если вы еще и вместе работаете?

Если они поздороваются с вами, поздоровайтесь в ответ. Попрощайтесь в конце дня. Если вам задают вопрос о работе, отвечайте вежливо. Короче говоря, не грубите и не показывайте обиды.

С учетом сказанного, есть способы избежать общения с бывшим. Например, мы с бывшим сидим в одной комнате с четырьмя другими людьми по восемь часов каждый день. Больно, я знаю. Но это также означает, что я могу видеть, когда он встает, чтобы пойти на кухню или в туалет. Используя эту информацию, я могу дождаться, пока он вернется к своему столу, чтобы принести стакан воды или подогреть мою еду, чтобы убедиться, что не будет никаких сюрпризов, и мы не столкнемся неловко друг с другом на кухне.

Если вы не сидите в одной комнате со своим бывшим, во-первых, вам повезло, во-вторых, старайтесь избегать его любимых офисных «тусовок». Это может быть гостиная, это может быть кафе внизу или магазин за углом. Не ходите туда, если хотите избежать неожиданных стычек. Если вы в конечном итоге столкнетесь со своим бывшим, установите зрительный контакт, вежливо улыбнитесь и продолжайте идти.

Это может быть сложно, особенно если вы дружите с другими коллегами, но старайтесь держать рот на замке. Если вы расскажете подробности своего расставания или даже скажете людям: «Чтобы вы не делали неловко, мы расстались», это вызовет сплетни в офисе. Просто не делай этого.

Если кто-то спросит, скажите, что не хотите приносить подробности на рабочее место и хотите, чтобы все было профессионально. По крайней мере, тогда, если слухи распространяются, ваша совесть чиста, вам не нужно ничего объяснять своему бывшему, и вам будет легче возместить ущерб.

Я не знаю, какой у вас был рабочий этикет до разрыва, но что бы это ни было, забудьте об этом в настоящее время. Не увековечивайте поведение, которое будет напоминать вам о ваших отношениях на рабочем месте. Относитесь к своему бывшему, как к обычному коллеге.

Вы всем говорите доброе утро, когда приходите в офис? Если да, скажите это и своему бывшему. Уходить в конце дня? Повторяй. Предлагаете выпить кофе? Обязательно спросите своего бывшего, не хочет ли он чего-нибудь. Не оставляйте его намеренно ни в чем. Постарайтесь создать ощущение нормальности, чтобы расставание прошло более гладко.

Это может быть немного более экстремально, но для меня это было необходимо. Когда ваш бывший приходит утром, произнесите в уме «это мой коллега Стив» или как его там зовут, чтобы попытаться вбить это себе в голову. Старайтесь как можно чаще выбрасывать из головы слово «бывший», чтобы облегчить переход. Я знаю, что это легче сказать, чем сделать, но если вы сможете сделать это привычкой, вы будете благодарны за то, что приложили усилия.

Я уверен, что вы уже делаете все возможное, чтобы ваш бывший не повлиял на вашу работу. В конце концов, это было бы довольно непрофессионально, и вы же не хотите, чтобы отношения испортились и помешали вашей будущей карьере. Но если ваше расставание было действительно неприятным или вам трудно сосредоточиться на работе, потому что ваш бывший постоянно сидит рядом с вами и смеется над чем-то на экране своего компьютера, возможно, вам нужно что-то с этим сделать.

В таком случае попросите о личной встрече, желательно случайной вне офиса, с начальником, которому вы доверяете. Сообщите им, что вы и ваш бывший разорвали отношения, и вы не хотите вдаваться в подробности, но хотели бы создать некоторое пространство между вами двумя в офисе на какое-то время, если это возможно. Если это невозможно, вам придется прорваться, но, по крайней мере, вы попытались. Если это возможно, то вам повезло, и вы только что сделали хорошую вещь для своей профессиональной жизни и своего психического здоровья, и ваш начальник будет впечатлен вашей зрелостью и тем, как вы справились с ситуацией.

Это будет сложно, особенно если вы не можете создать пространство, как указано в совете выше. Я до сих пор борюсь с этим: анализирую, как он здоровается и прощается со мной, что происходит, когда мы проходим мимо друг друга в холле, как он позиционирует себя, когда разговаривает с другими людьми возле моего стола, решает ли он выйдите на улицу с другой коллегой покурить. Ненавижу это признавать, но все этих вещей были у меня на уме, и было так трудно избавиться от привычки все обдумывать.

Да, это правда, что и вы, и ваш бывший переживаете сейчас трудные времена, и адаптация к новой динамике рабочего места делает их еще более сложными. Тем не менее, также верно, что вы, вероятно, задаетесь вопросом, намеренно ли то, что они делают перед вами на работе, предназначено для того, чтобы вызвать у вас реакцию. И некоторые из них, вероятно, предназначены для того, чтобы привлечь ваше внимание, особенно если вы были инициатором разрыва. Но угадайте, что: они, вероятно, думают то же самое о вас и обо всем, что вы делаете в офисе. И сколько из того, что вы делаете, сознательно направлено на то, чтобы привлечь внимание вашего бывшего? Только вы знаете ответ на этот вопрос.

Дело в том, что, хотя это будет заманчиво, вы не можете сидеть и смотреть на своего бывшего весь день и связывать каждое маленькое действие с вами и вашими предыдущими отношениями. Когда я увидела, как мой бывший курит сигарету на балконе на следующий день после нашего расставания, я сразу же сделала миллион разных выводов: «Он никогда не заботился обо мне. Он знает, как я отношусь к курению. Я надеюсь, что он в порядке. Должно быть, он действительно в стрессе». Это действительно напугало меня.

Тогда мне пришлось себя уговорить и сказать себе: Это была всего одна сигарета, успокойтесь . Мне тогда пришлось напомнить себе, что все равно неважно, что он сейчас делает, потому что мы расстались. У него больше нет причин считаться с моими чувствами, как раньше, а у меня больше нет причин соотносить его действия со мной. И все это происходит одинаково для вас и ваших отношений с вашим бывшим.

Это совет, который обычно дают после любого сценария расставания, и я собираюсь подчеркнуть его еще больше в этом случае. Он идет рука об руку с тем, что выше. Пока вы пытаетесь не анализировать каждое их движение, вы должны отвлечь это внимание от них и снова сосредоточить его на себе. Вы не можете продолжать жить своей жизнью для своего бывшего и пытаться понять его реакцию и мысли обо всем, что вы делаете.

Старайтесь не заглядывать в их социальные сети (сделайте перерыв в Facebook и отключите звук в Instagram, они спасают жизнь), освободите от них столько места, сколько вам нужно в офисе, и старайтесь не приходить рано или не задерживаться на работе, если возможный. Максимально сократите время общения и сосредоточьтесь на своей жизни. Это ваше время, чтобы действительно улучшить себя и внести те изменения, которые вы не могли сделать, пока были в отношениях.

Если вы сосредоточитесь на себе, а не на бывшем, вы заметите огромную перемену, и другие люди тоже это заметят.

Теперь, когда у вас есть все эти советы и рекомендации о том, как быть зрелым и профессиональным в отношении всего этого разрыва в офисе, имейте в виду, что ваш бывший должны делать то же самое. Он должен стараться так же усердно, как и вы, поддерживать уважительную и безопасную обстановку в офисе для вас обоих, и если он этого не делает, это проблема.

Если он распространяет слухи, рассказывает людям подробности разрыва или ведет себя откровенно грубо, вам придется противостоять ему. Дайте ему понять, что вы заботитесь о нем и что вы понимаете, что это трудное время для вас обоих, но что вы хотели бы, чтобы ваши личные отношения и ваша профессиональная жизнь были как можно более разделены, и, пожалуйста, прекратили любое поведение. делает вас неудобным.

В конце концов, вы встречались с ним, так что надеюсь, что он порядочный человек, и он должен понять и сделать вам обязанность. Если нет, возможно, вам придется сделать еще один шаг и поговорить о проблеме с доверенным начальником.

Несмотря ни на что, вы и ваш бывший должны уважать профессиональную жизнь друг друга, и если какие-либо границы пересекаются, их необходимо немедленно устранить, чтобы вы могли поддерживать здоровую рабочую среду.

А так как представилась возможность: просто дружеское напоминание о том, что насилие или угрозы любого рода недопустимы, и вы всегда можете обратиться за помощью или сообщить властям о ненадлежащем поведении.

Расставание никогда не бывает легким, и очевидно, что работа с бывшим — это совершенно новая игра, в которой нужно разобраться. Я занимаюсь этим уже почти месяц, и хотя это не стало легче, по крайней мере, это стало странно удобной рутиной.

Да, это сложно, но это возможно, если вы зрелы, профессиональны и осторожны в своем подходе ко всему сценарию.

Если у вас есть другие советы по работе с вашим бывшим, не стесняйтесь поделиться!

Работа с бывшим, которого вы все еще любите: 14 советов, которые помогут вам двигаться дальше

Расставание с кем-то никогда не бывает легким, особенно если вы не хотели с ним расставаться.

То ли он тебя бросил, то ли просто не сложилось, эти чувства никуда не делись.

Если добавить к уравнению общее рабочее место, все становится еще более запутанным и сложным.

Вам обоим нужно пространство, и вы пытаетесь работать вместе.

Вы хотите двигаться дальше, но у вас есть постоянное напоминание.

Неудивительно, что люди стараются избегать служебных романов. Итак, теперь ущерб нанесен, как вы можете заставить его работать?

Вот 14 советов, как помочь себе двигаться дальше и забыть его:

1) Примите конец отношений

У вас все еще есть чувства, но он ими не делится.

Больно.

Но это то, что ты должен принять. Если вы цепляетесь за хоть малейшую надежду на то, что он передумает, вы не сможете двигаться дальше.

Чем раньше вы позволите себе осознать реальность разрыва, тем быстрее вы сможете исцелиться и пережить это.

Никто не вступает в отношения, предвидя их кончину, но это случается. Вы ничего не можете сделать, чтобы изменить прошлое, но вы можете помочь себе двигаться вперед, опираясь на опыт.

Если вы боретесь с принятием вещей, может помочь подумать, почему вы расстались в первую очередь?

Всегда есть причина, и это помогает держать ее перед собой, чтобы помочь вам обработать все это.

2) Пусть это будет связано с работой

Одно из главных правил после расставания — давать друг другу немного пространства. Но как именно вы можете это сделать, если вы видите друг друга каждый божий день?

Пришло время установить эти рабочие границы и сделать их профессиональными. Если вам нужно поговорить, то этот разговор должен быть только о работе.

Правила запрета на контакты означают запрет на звонки, текстовые сообщения и разговоры, что, конечно, может быть затруднительно на рабочем месте.

Самый простой способ сделать это?

Представь, что твой бывший — знакомый, которого ты едва знаешь. Эти ограничения важны после расставания, но они дают вам пространство и время для восстановления.

ВИКТОРИНА : «Хочет ли мой бывший вернуть меня?» Если вы недавно расстались с кем-то, с кем вы работаете, вы, вероятно, захотите это знать. Теперь вы можете пройти увлекательную викторину, основанную на науке, чтобы узнать. Проверьте это здесь.

3) Избегайте светской беседы

Вы можете подумать, что светская беседа безвредна… это просто проявление вежливости, верно?

Неправильно.

Любой ценой избегайте светских разговоров, даже если речь идет просто о погоде или последних новостях. Тем более, когда речь идет о более личных проблемах, например о том, как поживает его собака.

Почему? Потому что комфорт, который вы оба получили от отношений, никогда не исчезнет, ​​если вы все еще ведете эти разговоры. Кроме того, вам становится намного труднее двигаться дальше, когда вы оба болтаете друг с другом каждый день.

Нет места.

Даже если вы просто говорите о пустяках, вы все равно полагаетесь друг на друга.

Большинство медицинских работников согласны с тем, что после отношений между бывшими должно быть как можно меньше контактов. По крайней мере, в начале.

Конечно, это легче сказать, чем сделать, когда вы работаете вместе.

Если он пройдет мимо, просто улыбнитесь и продолжайте идти. Сожмите эти губы и притворитесь, что вы немой.

4) Нужен совет, адаптированный к вашей уникальной ситуации?

Хотя эта статья прольет свет на основные советы о том, как помочь себе двигаться дальше и забыть его, может быть полезно поговорить с тренером по отношениям о вашей ситуации.

С профессиональным тренером по отношениям вы можете получить совет, адаптированный к вашей уникальной ситуации…

Relationship Hero — популярный сайт, на котором высококвалифицированные тренеры по отношениям помогают людям решать сложные проблемы в отношениях, например, работать с бывшим партнером. Их популярность сводится к тому, насколько квалифицированы их тренеры.

Почему я так уверен, что они могут вам помочь?

Что ж, недавно я пережил трудный период в своих отношениях и обратился к ним за помощью. С того момента, как я связался со мной, мне дали подлинный, полезный совет, и я, наконец, смог ясно увидеть свои проблемы в отношениях.

Меня поразило, насколько добрым и чутким был мой тренер.

Через несколько минут вы можете получить судьбоносный совет о том, как эффективно взаимодействовать с вашим бывшим и в то же время двигаться дальше.

Нажмите здесь, чтобы начать.

5) Оставьте драму дома

Бывают моменты, когда вы не закончили после расставания. Просто слишком много нерешенных вопросов. Если это так, оставьте эту драму дома.

Видеть его почти каждый день, вероятно, вызовет некоторые чувства. Вы должны быть в состоянии отложить их в сторону, чтобы избежать взрыва.

Вот несколько советов:

• Носите с собой в офисе мячик от стресса. Сожмите его всякий раз, когда почувствуете, что назревает ярость.
• Окружите себя коллегами. Вы вряд ли что-то скажете, когда есть свидетели.
• Попрактикуйтесь в дыхательных техниках, чтобы пройти через это.

6) Заставьте себя

Если и есть способ забыть о бывшем, пока вы в офисе, так это сосредоточиться на себе.

Трудно уйти от отношений, поэтому найти что-то новое, на чем можно сосредоточиться, может очень помочь.

Так почему бы не поставить карьеру на первое место и не посвятить себя работе? Есть много преимуществ.

Поговорите со своим боссом о продвижении по службе и о том, как вы можете добиться этого. Это определенно даст вам возможность сосредоточиться.

Если вы серьезно относитесь к своей работе, это перенаправит все ваши усилия, а также поможет вам увидеть в бывшем просто коллегу.

Как только ваш разум переключится на профессиональную направленность, вам будет легче отодвинуть чувства в сторону, чтобы достичь чего-то. Попытайся!

7) Спросите коллегу

Не романтично! Вы были там, и мы видели, как это было. Просто как друг.

Это идеальный способ расширить свою социальную жизнь в офисе, чтобы вы не полагались на своего бывшего.

Хорошая сеть друзей на рабочем месте может быть именно тем, что вам нужно, чтобы отвлечься от бывшего. Кроме того, становится еще проще избегать его, если вы каждый день отправляетесь выпить кофе и пообедать.

8) Верни его

Давайте избавимся от этого.

Несмотря на то, что продолжение жизни часто является лучшим подходом после расставания, вернуть его в некоторых ситуациях определенно удается.

Настоящую любовь трудно найти. И если вы искренне думаете, что отношения можно восстановить, то возвращение вместе может быть лучшим вариантом для вас обоих.

Всякий раз, когда кто-то спрашивает меня о воссоединении с бывшим, я также рекомендую обратиться к эксперту по отношениям Брэду Браунингу.

Он, наверное, самый популярный в Интернете специалист по «верните бывшую». Он не претендует на звание гуру, но дает очень практичные советы, основанные на здоровой психологии отношений.

Посмотрите его отличное бесплатное видео здесь. Вы сразу увидите, что он знает, о чем говорит.

Недавно Брэд Браунинг поделился со мной поразительной статистикой. Он утверждает, что, по его опыту, 90% отношений можно спасти. Хотя это звучит высоко, я думаю, что он абсолютно на деньги.

Пары снова и снова встречаются. И в конечном итоге у них будут лучшие и более страстные отношения из-за того, что они провели время порознь.

В первую очередь нужно определить, что пошло не так, и внести несколько положительных изменений в себя и свои отношения.

Если вам нужен конкретный план, как вернуться к бывшему, посмотрите бесплатное видео Брэда Браунинга здесь.

9) Обесценивайте своих бывших

Одна из проблем, которая возникает, когда кто-то, кого мы любим, расстается с нами, заключается в том, что мы ставим его на пьедестал.

Мы позволяем своим чувствам ослеплять нас, и прежде чем мы это осознаем, мы не можем выкинуть их из головы. Добавьте к уравнению, что вы видите его каждый день, и этого достаточно, чтобы свести с ума кого угодно.

Пришло время обесценить свою бывшую.

В конце концов, никто не идеален. Можно с уверенностью сказать, что и он не такой.

Подумайте обо всех тех мелочах, которые раздражали вас во время свиданий. Продолжайте, вы знаете, что их было несколько (или даже много!).

Отложите свои чувства и просто взгляните на них объективно.

Вскоре ты поймешь, что твой бывший не стоит хлопот. Время двигаться дальше.

ВИКТОРИНА : «Хочет ли мой бывший вернуть меня?» Мы все задаем этот вопрос хотя бы раз после расставания. Пройдите увлекательный научно обоснованный тест, чтобы получить реальный и честный ответ. Проверьте викторину здесь.

10) Смените свое окружение

Вы не можете изменить тот факт, что вы будете видеть своего бывшего почти каждый день. Но вы можете изменить все вокруг себя.

Пришло время немного преобразить ваше рабочее место. Даже небольшие изменения могут иметь огромное значение.

Ваше рабочее место постоянно напоминает о ваших отношениях. Так было, когда вы встречались, и это все еще выглядит так же.

Люди — люди эмоциональные, и мы привязываем эти эмоции ко всему — например, к предметам вокруг нас.

Всего несколькими простыми изменениями мы можем удалить эту привязанность и двигаться дальше.

Вот несколько идей:

• Завод на рабочем месте! Есть так много преимуществ, которые дает наличие растений в помещении.
• Разместите новый принт: используйте что-то вдохновляющее, что мотивирует вас и вызывает улыбку на вашем лице каждое утро.
• Смените заставку на ноутбуке.
• Добавьте несколько новых фотографий.

11) Измени себя

Преодолеть бывшего — это идеальное время, чтобы немного изменить себя — внутри и снаружи — и помочь себе почувствовать себя лучше.

Как правило, после того, как нас бросили, мы опускаемся на самое дно, и у нас остается мало самоуважения.

Пришло время восстановить себя.

В конце концов, какое значение имеет мнение одного человека о вас. Единственное мнение, которое имеет значение, это ваше.

Вам нравится то, что вы видите, или вы готовы к некоторым изменениям?

Здоровый и успешный процесс разъединения включает в себя создание новой личности для себя.

Это особенно важно, когда ты видишься со своим бывшим почти каждый день. Вносите ли вы физические изменения или эмоциональные изменения, он сможет их увидеть.

Он увидит, что вы продвинулись дальше, и это облегчит процесс.

Чего ты ждешь?

Пришло время получить те достижения, о которых вы всегда мечтали, или, возможно, вернуться в университет, чтобы продолжить свое образование.

12) Иди по большой дороге

Это непросто, но необходимо.

Когда вы работаете в непосредственной близости от своего бывшего, вы должны решить, каковы ваши новые нормы.

Возможно, ваши бывшие не захотят дружно работать вместе.

Вы можете пропустить проекты или он может найти предлог, чтобы не присоединиться к вам.

Он может холодно относиться к вам и заставлять вас чувствовать себя неловко рядом с ним.

К сожалению, вы не можете выбрать, как он решит действовать но вы можете выбрать, как вы ответите.

Не позволяй его поведению задеть тебя. Будь большим человеком, выбери большую дорогу и знай, что она пройдет.

Если вы не ответите, это пройдет еще раньше.

13) Не садитесь рядом друг с другом

Нет, мы не вернулись в старшие классы, но это все равно необходимо.

Садитесь на противоположные концы стола во время совещаний.

Когда дело доходит до офисных напитков, садитесь за разные столики.

Быть рядом друг с другом опасно. Вы можете вернуться к старым привычкам и тому, как все было, когда вы были вместе, даже не заметив этого.

Самый простой способ двигаться дальше — это держаться на расстоянии.

Когда в офисных напитках присутствует алкоголь, это еще сложнее. Это мешает вам принимать решения, и один или оба из вас могут в конечном итоге сделать то, о чем вы сожалеете.

Если у вас есть другие близкие друзья в офисе, заручитесь их помощью, чтобы держать вас подотчетными. Они могут поменяться местами или оттащить вас, если того требует ситуация. Это сделает все намного проще.

14) Найти новую работу

Если это слишком сложно, всегда есть еще один вариант – начать искать новую работу.

Это должно быть последним средством, если это слишком болезненно и не работает по-другому. Иногда просто не получается.

Что если:

• Вы вместе работаете над проектом? Удалось ли вам работать вместе для достижения результата?
• Он начал встречаться с кем-то еще в офисе? Вы были бы в порядке с этим?
• Вы застряли в подвешенном состоянии? Невозможно двигаться дальше, потому что вы все еще видите его каждый день.

Когда дело доходит до рабочего места, возникает так много вопросов, и вы просто не знаете, как все обернется, пока не окажетесь в такой ситуации.

А может просто не получиться.

Нет ничего плохого в поиске новой работы, если вы готовы двигаться дальше по карьерной лестнице.

Как его вернуть?

Теперь вы точно понимаете, как пережить рабочие будни вместе со своим бывшим, но что, если вы хотите, чтобы он вернулся?

Понятно, что чувства все еще здесь, что еще больше усложняет жизнь.

1) Дайте ему место, в котором он нуждается

Это хороший способ двигаться дальше и забыть о нем, как упоминалось выше, но это всегда помогает, если вы хотите, чтобы он вернулся.

Почему?

Он расстался с тобой не просто так. Ничего не изменилось. Если вы погонитесь за ним сразу, он убежит еще дальше.

Вам нужно дать себе обоим пространство, чтобы обработать чувства.

Удивительно, как работают наши эмоции. С небольшим расстоянием вы могли бы иметь совершенно другой взгляд на все.

Однако делать это нужно очень специфическим образом. Вы не хотите просто полностью разорвать контакт.

Попробуйте отправить ему сообщение «Нет связи»

— «Вы правы. Сейчас нам лучше не разговаривать, но я хотел бы в конце концов подружиться». —

Вот вы с ними общаетесь, что вам уже особо и говорить не надо. По сути, вы говорите, что они вам больше не нужны, чтобы играть какую-либо роль в вашей жизни.

Почему это так хорошо?

Вы вызываете «страх потери» у своего бывшего, что снова вызовет его влечение к вам.

Я узнал об этом тексте от Брэда Браунинга, который помог тысячам мужчин и женщин вернуть своих бывших. Я упомянул его выше.

В этом бесплатном видео он покажет вам, что именно вы можете сделать, чтобы ваш бывший снова захотел вас.

Неважно, в какой у вас ситуации — или насколько сильно вы облажались с тех пор, как вы расстались, — он даст вам ряд полезных советов, которые вы сможете применить немедленно.

Вот еще раз ссылка на его бесплатное видео. Если вы действительно хотите вернуть бывшего, это видео поможет вам в этом.

2) Подумайте, почему вы расстались

Расстался ли он с вами или вы взаимно решили, что лучше расстаться, расставание тяжелое.

Но это происходит не просто так.

Что послужило причиной вашего разрыва?

Некоторые вещи просто невозможно исправить, например, если вы оба хотите разного в жизни и преследуете разные цели, то это просто не сработает. Лучше всего идти своим путем.

Над другими вещами можно работать. Например, если бы ему не нравилось, как ты сидишь в телефоне, и тебе не нравилось, что он гулял со своими друзьями. Вы можете работать над этими вещами, если вы оба готовы.

Важно найти эту причину и поработать над ней, если это возможно, прежде чем снова тратить время на отношения.

Это может оказаться напрасной тратой усилий и привести к еще большим страданиям в будущем.

3) Потренируйтесь, если он над вами

Возможно, вы захотите вернуться к нему, но это не значит, что он чувствует то же самое.

Прежде чем вы дадите ему понять, что вы чувствуете, полезно сначала разобраться в его чувствах.

Есть много признаков , по которым вы можете узнать, над вами ли он:

• Он относится к вам так же, как и ко всем остальным в офисе? Если бы он не был над вами, он, вероятно, приложил бы больше усилий, пытаясь привлечь ваше внимание.
• Проявляет ли он ревность, когда рядом другие мужчины? Это эмоция, с которой многие парни просто не могут справиться. Даже если он был тем, кто разорвал отношения, он, скорее всего, проявит признаки ревности, если вы пойдете дальше. Это могут быть просто очень тонкие признаки.
• Ваши личные вещи он вернул, а свои не просит? Просьба вернуть их вещи — верный признак того, что все кончено и что они, скорее всего, над вами. Если он воздерживается от этого шага, это может быть что-то большее.
• Он отписался от вас в социальных сетях? Это один из самых простых способов поддерживать контакт с бывшим, не разговаривая с ним. Если ваш бывший удалил все контакты, это потому, что он ушел.

Если вы заметили какие-то из этих признаков, то, вероятно, лучше отпустить ситуацию и жить своей жизнью — ясно, что он это сделал.

Некоторым вещам просто не суждено быть.

4) Дайте ему знать, что вы заинтересованы

Если вы не заметили ни одного из этих признаков — или на самом деле видели противоположное и думаете, что он все еще заинтересован — тогда пришло время сказать ему.

Не надо говорить прямо.

Вместо этого притворись, что это начало отношений, и флиртуй.

Уделите ему особое внимание, одарите его теплой улыбкой, подумайте, как сблизиться с ним.

Он прочитает эти знаки и ответит, сообщив вам, заинтересован он или нет.

Если вы устали играть в игры, то нет ничего плохого и в прямом подходе.

Пригласите его на кофе, усадите его и расскажите, что вы чувствуете. По крайней мере, так или иначе вы получите ответ.

5) Не торопитесь

Если вы снова будете вместе, не спешите возвращаться туда, где вы были до расставания.

Помните, вы расстались не просто так.

Вместо этого подумайте, почему вы расстались и что вы собираетесь сделать, чтобы исправить это на этот раз. Это обсуждение, которое вам обоим нужно провести вместе.

Затем, медленно и красиво относитесь к отношениям.

Не торопись.

Работайте над любыми проблемными областями и дайте им шанс измениться на этот раз.

Отношения не должны быть легкими. Это тяжелая работа!

Вы должны быть готовы приложить усилия.

6) Открытое общение

Вы не хотите снова оказаться в одном и том же месте, поэтому держите это общение открытым.

Если что-то не работает, сообщите об этом другому человеку.

Поговорите о том, как идут дела и оказали ли изменения, которые вы оба сделали, правильное влияние на отношения.

Те же проблемы все еще возникают? Затем обратитесь к ним, прежде чем он снова закончится.

Открытое общение — лучший способ сохранить отношения. Вы оба знаете, что чувствует друг друга и чего друг от друга хочет.

Еда на вынос

Отношения — это непросто, а расставание — это очень тяжело.

Если вы снова будете вместе, это здорово. Но не забудьте приложить тяжелую работу, чтобы она продолжалась.

Если вы пойдете разными путями, следуйте приведенным выше советам, которые помогут вам двигаться дальше, работая рядом с ним.

Только помни, чувства со временем угаснут и ты выйдешь из этого сильнее и счастливее.

И кто знает, настоящая любовь может быть совсем рядом.

Может ли коуч по отношениям помочь и вам?

Если вам нужен конкретный совет по поводу вашей ситуации, может быть очень полезно поговорить с коучем по отношениям.

Я знаю это по личному опыту…

Несколько месяцев назад я обратился к Герою Отношений, когда мои отношения переживали тяжелый период. После столь долгого погружения в свои мысли они дали мне уникальное представление о динамике моих отношений и о том, как вернуть их в нужное русло.

Если вы раньше не слышали о Relationship Hero, это сайт, где высококвалифицированные тренеры по отношениям помогают людям в сложных и трудных любовных ситуациях.