2 ндфл в декрете: Справка 2-НДФЛ в декрете в 2022 году

Содержание

Дают ли ипотеку в декретном отпуске?

#Вопросы по ипотеке #Ипотека

Поиск

Ничего не найдено

В некоторых случаях оформление декретного отпуска может привести к существенному снижению доходов семьи. Можно ли в этом случае рассчитывать на получение ипотеки? И как быть, если кредит был оформлен до выхода в декрет?

Можно ли получить ипотеку, находясь в декрете?

Можно, но для этого придется дополнительно подтвердить наличие у семьи достаточного уровня доходов. При оценке платежеспособности клиента банк может рассмотреть следующие источники заработка:

  • Доход от предпринимательской деятельности. Подтверждается заверенной налоговой декларацией за последний отчетный период;

  • Доход от оказания профессиональных услуг (для самозанятых). Для подтверждения необходимо предоставить справку о доходах, которую можно сформировать в приложении «Мой налог»;

  • Дивиденды по акциям.  Эти поступления отражаются в справке 2-НДФЛ;

  • Арендная плата. Полученный доход от сдачи имущества в аренду должен быть отражен в налоговой декларации.


Как повысить шансы на одобрение?

В данном случае положительное решение по заявке может быть принято при соблюдении одного или нескольких условий:


  • высокий первоначальный взнос, в том числе оплаченный за счет средств материнского капитала;

  • наличие подтвержденного дохода. Находясь в декрете, женщина (или мужчина) может работать официально при условии неполного рабочего дня. При этом за гражданином сохраняется право на получение пособия по уходу за ребенком. Можно выйти на прежнее место работы или устроиться в другую организацию (оформляется как работа по совместительству). Плюсом будет наличие дополнительных источников заработка, например, доход от сдачи недвижимости в аренду или дивиденды по акциям;

  • привлечение платежеспособных созаемщиков с высоким заработком. Это поможет увеличить шансы на успех в том случае, если дохода основного заемщика недостаточно для одобрения необходимой суммы;

  • хорошая кредитная история. Конечно, при отсутствии достаточного уровня доходов ипотеку не удастся получить даже заемщику с безупречной репутацией. Это, скорее, дополнительное обстоятельство, которое будет говорить в пользу спорного клиента.


Как оплачивать ипотеку после ухода в декрет?

Если текущего дохода не хватает для выполнения финансовых обязательств, заёмщик может оформить кредитные каникулы. В данном случае возможно 2 варианта отсрочки — частичная оплата ежемесячного взноса или полное приостановление платежей. Данная льгота предоставляется только один раз в отношении одного ипотечного договора. Срок кредитных каникул не должен превышать 6 месяцев.


После ухода в декретный отпуск заемщик может воспользоваться одним из следующих оснований для получения отсрочки:

  • снижение среднемесячного дохода более чем на 30%;

  • появление ребенка (трактуется как увеличение количества иждивенцев) и одновременное снижение дохода более чем на 20%, в результате чего платеж по ипотеке стал превышать 40% от месячного дохода.

Полный перечень ситуаций, при наступлении которых появляется право на получение кредитных каникул, есть в законе.


Как повысить шансы на получение кредита, находясь в декретном отпуске?

Одним из основных фактов, влияющих на решение банка, является уровень доходов потенциального клиента. Поэтому в ситуации, когда заработной платы супруга недостаточно, привлечение платежеспособных созаемщиков может помочь в одобрении кредита.

Можно ли получить ипотеку, находясь в декрете?Как повысить шансы на одобрение?Как оплачивать ипотеку после ухода в декрет?Как повысить шансы на получение кредита, находясь в декретном отпуске?

Популярные инструкции

Условия программы льготной ипотеки для IT-специалистов

Как взять ипотеку с господдержкой по ставке до 7%?

Как воспользоваться «Семейной ипотекой»?

Помощь многодетным семьям в погашении ипотеки

Сельская ипотека: вопросы и ответы

Условия программы Дальневосточная ипотека

Как получить бесплатную консультацию о жилье?

Сервисы

Оценка жилья

Узнайте, сколько стоит ваша квартира

Оценить

Ипотека

Выберите лучшую ипотечную ставку

Посмотреть

Ваши вопросы

Все вопросы

Можно ли отказаться от доли в квартире?

Как наследовать квартиру с неузаконенной перепланировкой?

Как наследовать квартиру, которая находится в ипотеке?

Могут ли военнослужащие претендовать на Дальневосточную ипотеку под 2%?

Все вопросы

Остались вопросы?
Задавайте!

Выберите категорию

Общие вопросы

  • Общие вопросы
  • Программа 450
  • Ипотека с господдержкой
  • Материнский капитал
  • Налоговые вычеты

Введите корректный e-mail

Максимальное количество символов — 300

На сайте используются файлы cookie Оставаясь на сайте, вы выражаете свое согласие на обработку персональных данных в соответствии с политикой АО «ДОМ. РФ» и соглашаетесь с политикой обработки файлов cookie

что это такое, для чего нужна в 2022 году. Как получить справку 2-НДФЛ

В 2-НДФЛ отражают суммы доходов и налогов работника. Но с 2021 года справки 2-НДФЛ не действуют. Вместо них выдают справку о доходах и суммах налога физического лица. Но можно заказать справку 2-НДФЛ через Госуслуги за последние 3 года.

Содержание

Справка 2-НДФЛ: что это такое и кому понадобится в 2022 году

В Приказе ФНС № ММВ-7-11/566@ от 02.10.2018 указано, что такое справка 2-НДФЛ — документ, в котором отражают доходы, которые выплатили физлицу (работнику) за год, удержанный налог, суммы дохода, с которых налог не удержали, и суммы неудержанного налога. Формирует ее налоговый агент.

Но с 01.01.2021 действует новый документ о доходах вместо 2-НДФЛ: прежнюю справку упразднили, а приказу № ММВ-7-11/566@ больше не действует. Начиная с 2021 года сведения о заработной плате и суммах налога физлица для ИФНС налоговые агенты предоставляют в виде приложения в составе годового расчета 6-НДФЛ. Работникам выдают справку о доходах и суммах налога физического лица. Формат и порядок заполнения утверждены Приказом ФНС № ЕД-7-11/753@ от 15.10.2020.

С 1 января 2022 года действует новый бланк расчета и справочного приложения к нему. Формы закреплены в Приказе ФНС № ЕД-7-11/845@ от 28.09.2021. Но вопрос, что такое 2-НДФЛ, все еще актуален: если работнику нужна справочная информация о доходных поступлениях и налогах за 2020 год и более ранние периоды, то налоговый агент выдает ему 2-НДФЛ по форме, действовавшей в запрашиваемом году.

Но для пользователей до сих пор доступен запрос 2-НДФЛ в ФНС через Госуслуги — для этого необходимо иметь официальный налогооблагаемый доход и авторизоваться на портале государственных услуг.

Подробнее о 2-НДФЛ: справка 2-НДФЛ: бланк, коды и порядок выдачи работникам

Для чего нужна информация о зарплате и налогах

Сведения о полученных доходах (чаще всего это заработная плата) гражданам требуются в различных ситуациях:

  • для получения кредита;
  • для оформления пособий;
  • для получения визы и пр.

Сейчас многие органы перешли на межведомственное взаимодействие и получают информацию о доходах физлица напрямую от ФНС. Но у кредитных организаций такой возможности чаще всего нет. И заемщикам приходится выяснять, как посмотреть справку 2-НДФЛ в Госуслугах, поскольку некоторые специалисты по привычке запрашивают эту форму. Напоминаем, что теперь она носит другое название и новый КНД 1175018.

Эксперты КонсультантПлюс разобрали, какую информацию можно получить через личный кабинет налогоплательщика на сайте ФНС. Используйте эти инструкции бесплатно.

Для чтения получите доступ в КонсультантПлюс (бесплатно на 2 дня).

Можно ли получить сведения о зарплате онлайн

Еще недавно документ о доходах и удержанном с них налоге выдавали только работодатели. Сейчас они продолжают это делать. Но, так как информация оцифрована и собрана в единый реестр, налоговые органы тоже получили возможность формировать документы о заработной плате для налогоплательщиков. Но только за тот период, за который налоговики уже получили информацию от налогового агента, то есть от вашего работодателя. Сведения за год отправляют до 1 марта следующего года.

Как получить 2-НДФЛ через Госуслуги

Если нужны сведения за периоды до 2021 года, но не хотите обращаться к работодателю, то закажите справочные документы на портале государственных услуг. В информации об услуге указано, сколько делается справка 2-НДФЛ через Госуслуги: ее оформляют в режиме реального времени. Ждать документы несколько дней не придется.

Пошаговая инструкция, как заказать сведения.

Шаг 1. Авторизуйтесь в личном кабинете на портале Госуслуг. Введите логин и пароль.

Шаг 2. Найдите нужную услугу через меню поиска или робота-помощника. Введите название документа, и система автоматически предложит доступные услуги.

Шаг 3. Запросите документы.

Система начнет поиск данных. Как только сведения появятся, пользователь получит уведомление. Точного времени, сколько ждать справку 2-НДФЛ через Госуслуги, нигде не указано, но обычно сведения готовят в течение 15 минут. А работодатель формирует аналогичный документ в течение 3 рабочих дней после получения запроса от работника (ст. 62 ТК РФ).

Если у ФНС нет информации за запрашиваемый период, то справочную информацию не сформируют.

Подробнее о сроках изготовления 2-НДФЛ: сколько делается справка 2-НДФЛ

Справка, подписанная усиленной электронной подписью сотрудника ФНС, имеет юридическую силу по аналогии с бумажной. Электронный документ без подписи такой силы не имеет и пригодится только для справочной информации самому налогоплательщику. А подписанный электронный документ заявитель сможет прикрепить к налоговой декларации при получении вычета или отправить в банк для оформления кредита.

Как получить 2-НДФЛ в ФСС через Госуслуги

2-НДФЛ не выдают ни работодатели, ни ФНС, ни ФСС. Налоговый агент и налоговая инспекция готовят справочную информацию о доходах и налогах, а Соцстрах — о произведенных выплатах. В справке от ФСС указывают сведения обо всех социальных выплатах, которые фонд перечислил застрахованному лицу.

Фактически получение справки 2-НДФЛ в ФСС через Госуслуги недоступно. А вот справочный документ о произведенных выплатах сможет получить любой зарегистрированный пользователь. Кроме того, застрахованное лицо вправе лично (по почте, через доверенного представителя) обратиться в региональный ФСС и заказать такой документ. Для этого надо заполнить заявление и показать паспорт специалисту фонда.

Инструкция, как получить 2-НДФЛ по больничному (справку о произведенных выплатах) в Соцстрахе.

Заходим на официальный сайт ФСС. Выбираем раздел с личными кабинетами. Нам нужен кабинет для граждан.

Входим в личный кабинет. Авторизация проходит через ЕСИА. Вводим логин и пароль от Госуслуг.

Находим форму для заказа электронных справочных документов.

Создаем новый запрос. Выбираем региональное отделение или все отделения ФСС, тип документа и период, за который нужна информация. Отправляем форму.

Справочную информацию предоставят в бумажном или электронном виде — по выбору застрахованного лица. Как только документ подготовят, в личном кабинете появится уведомление. Если выбрали электронный документ, то скачайте его и используйте по назначению.

Дополнительно: какая справка 2-НДФЛ нужна для оформления ипотеки

Льготы по подоходному налогу в связи с отпуском по семейным обстоятельствам

Для оптимальной работы этого веб-сайта на компьютерах, мобильных устройствах и программах чтения с экрана требуется JavaScript. Пожалуйста, включите JavaScript для лучшего опыта!

HB20-1193

О создании льгот по подоходному налогу для облегчения отпуска по семейным обстоятельствам.

Сессия:

Очередная сессия 2020 г.

Предмет:

Фискальная политика и налоги

Сводка счетов

Законопроект создает налоговые льготы для поощрения работодателей к добровольной поддержке программ оплачиваемых отпусков по уходу за ребенком и отпуска по болезни для своих имеющих право работников, а также поощрения имеющих право сотрудников экономить время, отсутствующее на работе во время отпуска по уходу за ребенком и отпуска по болезни.

В частности, раздел 2 законопроекта устанавливает отпускные сберегательные счета. Отпускной сберегательный счет — это счет в финансовом учреждении, на котором человек использует деньги для оплаты любых расходов, пока он или она находится в разрешенном отпуске, включая:

  • Рождение ребенка у физического лица и уход за ребенком;
  • Передача ребенка физическому лицу на усыновление или приемную семью;
  • Уход за супругом, ребенком или родителем лица, если у супруга, ребенка или родителя серьезное заболевание;
  • Серьезное состояние здоровья, из-за которого лицо не может выполнять свои должностные обязанности;
  • Время, необходимое человеку для ухода за собой или для ухода за родителем или ребенком после того, как он стал жертвой домашнего насилия; или же
  • Любая квалифицирующая необходимость, определенная министром труда Соединенных Штатов, вытекающая из того факта, что супруг, ребенок или родитель лица находится на действительной военной службе или был уведомлен о предстоящем вызове или приказе о страховом покрытии. действующую службу в вооруженных силах США.

Физическое лицо может ежегодно отчислять до 5000 долларов заработной платы на сберегательный счет отпуска. Работодатель может сделать вклад в отпускной сберегательный счет работника в любой сумме. Департамент политики и финансирования здравоохранения должен установить форму, по которой физическое лицо должно сообщать информацию о сберегательных счетах на отпуск, и физическое лицо должно ежегодно подавать эту форму в налоговый департамент, чтобы иметь право на получение налоговой льготы.

Раздел 3 позволяет работнику требовать вычета подоходного налога штата для сумм, которые они или их работодатель вносят на сберегательный счет отпуска. Налогоплательщику также разрешается вычитать любые проценты или другой доход, полученный в течение налогового года при вложении денег на свой сберегательный счет.

Раздел 4 создает льготу по подоходному налогу для работодателя, который оплачивает отпуск работника продолжительностью от 8 до 12 недель. Отпуск должен быть по одной из тех же причин, по которым работник может использовать деньги на сберегательном счете в отпуске, как указано выше. Сумма кредита равна 15% от выплаченной суммы, при условии, что выплачиваемая сумма составляет не менее 50% от обычной заработной платы работника за определенный период времени.

Раздел 4 также создает льготу по подоходному налогу для работодателя, который делает взнос на сберегательный счет работника в отпуске. Сумма кредита равна 15% от суммы внесенной на счет; за исключением того, что кредит не допускается для взносов на сберегательный счет отпуска, которые превышают 3000 долларов США в течение одного года.

Оба кредита не возвращаются, но могут быть перенесены на срок до 5 лет.

В законопроекте также указывается, что для работодателей сумма, равная сумме, которую налогоплательщик перечислил на сберегательный счет работника в связи с отпуском, и сумма, равная сумме, выплачиваемой налогоплательщиком в качестве заработной платы работнику, находящемуся в отпуске по семейным обстоятельствам, в пределах дохода налоговый кредит, будет добавлен к федеральному налогооблагаемому доходу налогоплательщика.


(Примечание. Это краткое изложение применимо к этому законопроекту в том виде, в каком оно было представлено.)

Подробнее

Комитеты

Палата

Финансы

Палата

Ассигнования

Как отпуск по уходу за ребенком в Канаде повлияет на ваши финансы?

В этой статье:

 

  • Виды отпусков и льгот для молодых родителей
  • Сколько я могу получать пособий и как долго?
  • Ваша работа во время отпуска
  • Составьте бюджет перед уходом в отпуск

Виды отпусков и льгот для молодых родителей

Новоиспеченные родители в Канаде могут воспользоваться различными видами отпусков. Вы не получаете зарплату, пока находитесь в отпуске. Вместо этого вы можете получать налогооблагаемые льготы от государства. Основные виды листьев и преимущества:

Пособие по беременности и родам (декретный отпуск)

  • Эти льготы доступны биологическим матерям. Ты можешь выбрать принимать их во время беременности и в последующие недели рождение. После того, как ваши пособия по беременности и родам закончатся, вы можете получать родительские пособия.

Пособия по отцовству (отцовский отпуск)

  • В Квебеке некоторые пособия для молодых родителей зарезервированы для биологический отец или супруга матери, давшей рождения, если она зарегистрирована в свидетельстве о рождении. После вашего отцовские пособия заканчиваются, вы также можете получать родительские пособия.

Родительские пособия (отпуск по уходу за ребенком)

  • Эти пособия предоставляются обоим родителям, независимо от того, являются ли они биологическими или усыновители, одного пола или разных полов. Оба родители могут принимать их одновременно, даже если у них одинаковые работодатель. Чтобы иметь право на эти льготы, родитель должен быть полностью или частично несет ответственность за уход за ребенком.

Какой размер пособия я могу получать и как долго?

Ответ зависит от ряда факторов, в том числе:

Ваша провинция или территория проживания

  • В все провинции и территории, кроме Квебека , федеральное государственное страхование занятости (EI) Программа предоставляет материнские и родительские пособия.
  • В Квебеке действует собственная программа Quebec Parental Insurance Plan (QPIP).

Ваше право на участие

  • Во всех провинциях и территориях, кроме Квебека: Вы должны соответствовать критериям, установленным федеральным правительством. Находятся вы самозанятый? Вы можете иметь право на льготы, если вы зарегистрировались по программе страхования занятости для самозанятых в г. по крайней мере за 12 месяцев до начала выплаты пособий.
  • В Квебеке: Вы должны соответствовать условиям для наемных работников, самозанятых наемные работники, которые также являются самозанятыми.

Выбранный вами вариант размера и продолжительности пособий

В Канаде (кроме Квебека):

  • Пособия по беременности и родам. Они соответствуют 55% вашего доход (максимум до 638 ​​долларов в неделю) на срок до 15 недель.

Затем вам нужно будет выбрать один из двух вариантов:

  • Стандартные родительские пособия. 55% вашего заработка (до максимум 638 долларов в неделю) на срок до 40 недель. Один из родителей не может принять более 35 недель.
  • Расширенное родительское пособие. 33% вашего заработка (до максимум $383 в неделю) на срок до 69 недель. Один из родителей не может принять более 61 недели.

Существует множество конкретных обстоятельств, которые могут повлиять на продолжительность и размер пособий EI. Посетите правительство Канады веб-сайт, чтобы узнать больше и оценить свои преимущества.

В Квебеке применяются два варианта пособий по беременности и родам, отцовству пособия и родительские пособия:

  • Базовый план: Длится дольше, но преимущества ниже
  • Специальный план: Более короткий, но больше пособий

Вот что означают два варианта для каждого типа отпуска:

Пособие по беременности и родам

  • Базовый план: 70% вашего заработка в течение 18 недель
  • Специальный план: 75% от вашего заработка в течение 15 недель

Пособие по отцовству

  • Базовый план: 70% от вашего заработка в течение 5 недель
  • Специальный план: 75% вашего заработка в течение 3 недель

Родительское пособие

  • Базовый план: 70% вашего заработка в течение 7 недель, затем 55% в течение 25 недель
  • Специальный план: 75% вашего заработка в течение 25 недель

Еще раз рекомендуется посетить веб-сайт правительства, чтобы узнать о планы в деталях и оценить размер ваших льгот QPIP.

Дополнительный отпуск и пособия

В некоторых случаях вы можете иметь право на дополнительный отпуск и пособия:

  • Некоторые работодатели предлагают своим работникам дополнительные льготы и отпуска.
  • Вы также можете получать дополнительные пособия, если ваш доход ниже определенного порога.

В Квебеке вы имеете право на дополнительные недели, если:

  • Оба родителя делят определенное количество недель отпуска по уходу за ребенком
  • У вас множественные роды (Сюрприз — близнецы!) 
  • Вы родитель-одиночка

А как насчет моей работы? Вот что происходит, пока вы в отпуске

Помните, что вы имеете право вернуться на свое место после отпуск по беременности и родам, отцовству или уходу за ребенком . Вы также можете продолжить участие в программе льгот вашего работодателя (например, групповая план страхования) пока вы в отпуске. Вот как работает оплата:

  • Ваш работодатель продолжает выплачивать свою долю.
  • Вы выплачиваете свою долю, когда возвращаетесь из отпуска.

 

Совет эксперта: Мы рекомендуем вам сохранить страховое покрытие во время вашего отпуска. Более того, рождение ребенка – это хорошо возможность подвести итоги ваших страховых потребностей и обновить их в случае необходимости.

Некоторые взносы приостановлены 

Пока вы в отпуске, вам не нужно будет платить:

  • Взносы по страхованию занятости 
  • Премиальные платежи QPIP (в Квебеке)
  • Взносы в пенсионный план Канады (подробнее о CPP)
  • Взносы в Пенсионный план Квебека (подробнее о QPP)

Даже если ваши взносы приостановлены, ваш отпуск будет не влияет на то, что вы получаете от правительства, когда вы на пенсию . Время, проведенное в отпуске, не учитывается при расчете пособия.

Что делать с групповыми пенсионными планами

Предлагает ли ваш работодатель групповые пенсионные планы? В некоторых случаях вы можете быть в состоянии продолжать вносить свой вклад во время вашего отпуска. Ваш работодатель делает взносы тоже. Это позволяет вам продолжать откладывать деньги на пенсию.

Хотя может быть трудно внести свой вклад, когда ваш доход ниже чем обычно, это вариант, о котором стоит подумать. Это позволит избежать:

  • Уменьшения дохода при выходе на пенсию 
  • Необходимость отложить выход на пенсию на несколько лет 

Полезно знать: Некоторые работодатели разрешают вам «выкупать» месяцы в которые вы не внесли. Однако это дополнительная сумма, которую вы нужно найти в вашем бюджете. Вклад сейчас будет стоить вам меньше, чем выкупить время позже.

 

Составьте бюджет перед уходом в отпуск 

Нет большого секрета в том, чтобы убедиться, что вы готовы к отпуску и к приезду малыша. Чтобы убедиться, что вы хорошо подготовлены:

  • Узнайте, сколько стоит воспитание ребенка

Не забудьте включить другие расходы, которые вы будете иметь во время вашего отпуска, такие как исходные отчисления для ваших вознаграждений работникам и группы взносы в пенсионный план. Далее подумайте о:

  • Пересмотр вашего плана сбережений
  • Составление бюджета или адаптация бюджета к новой ситуации
  • Использование некоторых новых способов экономии денег, если это необходимо 

Систематические сбережения перед отпуском по уходу за ребенком разница между вашим текущим доходом и вашим прогнозируемым доходом на оставлять. Систематические сбережения также могут помочь создать резервный фонд на случай непредвиденных обстоятельств.

h4: взносы в RRSP во время отпуска

Хотя это не всегда легко, постарайтесь выделить немного денег в своем бюджете внести свой вклад в ваш RRSP. Это особенно важно, если у вас нет пенсионного плана с вашим работодателем.

Лучше уменьшить сумму взносов, чем остановиться вклад целиком. Поскольку RRSP позволяют отсрочить уплату налогов, это стратегия, которая может сэкономить вам деньги.

Стоит подождать: Чтобы воспользоваться большей экономией на налогах, возможно, стоит подождать, пока вы вернулись на работу и снова получаете полную зарплату до подачи заявления вычеты.

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *