Пример неимущественных отношений: Примеры личных неимущественных отношений в гражданском праве — LawsExp.com

Примеры личных неимущественных отношений в гражданском праве — LawsExp.com

Содержание

1. I-7 Личные неимущественные отношения
2. Понятие личных неимущественных отношений
3. Ответ
4. Проверено экспертом
5. Разглашение врачебной тайны.
6. Тайна усыновления.
7. Защита персональных данных работника.
8. Раздел имущества при наследовании по закону
9. Дарение имущества родственнику.
10. Передача имущества в аренду

I-7 Личные неимущественные отношения

Понятие личных неимущественных отношений

Личные неимущественные отношения — это общественные отношения, возникающие по поводу нематериальных благ, которые имеют личную взаимную оценку участниками правоотношений.

К личным неимущественным отношениям можно отнести общественные отношения в сфере:

— авторства на произведения искусства, науки, литературы

— изобретений, промышленных образцов, полезных моделей

— защиты чести, достоинства, деловой репутации

Личные неимущественные отношения связаны с имущественными отношениями через индивидуальную оценку личности как субъекта гражданских прав.

Согласно пункту 2 статьи 2 Гражданского кодекса РФ в Российской Федерации признаются и защищаются нематериальные блага, которые не могут быть отделены от личности человека, и связанные с ними права и свободы.

В предмет гражданского права входят личные неимущественные отношения, связанные с имущественными. Это отношения по созданию и главным образом использованию результатов интеллектуального творчества (произведений науки, литературы и искусства, изобретений, промышленных образцов, программ для ЭВМ и т.д.), а также средств индивидуализации товаров и их производителей (товарных знаков, фирменных наименований и т.п.).

Особенности данной группы общественных отношений определяются нематериальной (невещественной) природой их объектов, представляющих собой идеи, образы, символы, хотя и выраженные в какой-либо материальной форме. Они, как правило, тесно, неразрывно связаны со своими создателями или носителями (ибо идея, например, изобретения, алгоритма или романа навсегда остается в голове у их создателя и не может быть безвозвратно отчуждена иным лицам даже при его желании). Тем не менее данные объекты могут использоваться как товары, а складывающиеся по поводу такого их использования отношения приобретают товарную форму, становятся имущественными. Некоторые из них, например промышленные образцы или средства оформления индивидуализации товаров или их производителей, вообще не могут существовать вне товарного оборота. В этом и заключается взаимосвязь рассматриваемых неимущественных отношений с имущественными.

Но такие отношения обычно не утрачивают и своей основной, неимущественной природы, потому, что большинство из них может существовать и вне рамок товарообмена, без прямой связи с имущественной формой. Так, отношения авторства на произведения науки, литературы и искусства или на изобретение возникают вне зависимости от возможности использования соответствующих объектов в качестве товаров в имущественном обороте. Все они, однако, основываются на публичном, государственном признании создателей или носителей соответствующих нематериальных объектов их авторами или обладателями и охраны их интересов от всяких посягательств, т. е. носят абсолютный характер.

Более того, имущественная сторона этих отношений всегда выступает как зависимая, производная от их неимущественной природы, так как всегда предопределяется наличием этой последней. Вместе с тем именно их связь с имущественными отношениями предопределяет возможность их гражданско-правового регулирования.

Данные отношения нуждаются, следовательно, в особом правовом оформлении. Оно достигается с помощью признания за создателями или носителями соответствующих нематериальных объектов особых, исключительных прав, по своей правовой природе в известной мере близких к вещным правам. Оформление и реализация этих прав регулируется авторским и патентным правом (иногда охватываемым условным понятием «интеллектуальной собственности»), а также институтом так называемой промышленной собственности (определяющим правовой режим средств индивидуализации товаров и их производителей).

К предмету гражданско-правового регулирования относится также защита неотчуждаемых прав и свобод человека и других нематериальных благ. Речь идет о таких благах, как жизнь и здоровье человека, достоинство личности, ее честь и доброе имя, деловая репутация (последняя может касаться и юридических лиц, в ряде случаев имея также имущественный аспект), личная и семейная тайна, право на имя, неприкосновенность частной жизни и т.д. По поводу названных объектов могут складываться лишь чисто личные, неимущественные отношения, потому что они не могут стать предметом товарообмена. Данные блага неотделимы (неотчуждаемы) от человеческой личности и не могут ни передаваться другим лицам, ни прекращаться по каким-либо основаниям.

Ответ

Проверено экспертом

Личные неимущественные права — вид субъективных прав, относящихся к категории нематериальных благ.

Примеры личных неимущественных отношений:

Разглашение врачебной тайны.

Врачебная тайна – это запрет на разглашение и распространение врачом любой информации о пациенте: личных данных, диагноза, особенностях лечения и результатах анализа.

В данном примере объектом будет диагноз пациента, субъектом — врач, содержание — не разглашение информации о заболевании.

Тайна усыновления.

Тайна усыновления — это запрет на разглашение любой информации об определение ребенка в приемную семью.

В данном примере объектом будет являться информация об усыновлении, субъектом — усыновитель и усыновляемый, содержание не разглашение информации об усыновителе и усыновляемом.

Защита персональных данных работника.

Персональными данными работника является информация, которая необходима работодателю в связи с трудовыми отношениями и касающаяся конкретного работника.

В данном примере объектом будут персональные данные работников, субъектом — работодатель, содержание — защита информации о персональных данных работника.

Имущественные отношения — это общественные отношения, связанные с гражданским оборотом имущества, имеющего стоимость.

Примеры личных имущественных отношений:

Раздел имущества при наследовании по закону

Имущество делится между правопреемниками по закону, которые имеют право на осуществление раздела.

В данном примере объектом будет имущество, субъектом — наследники, содержание — это деление наследства.

Дарение имущества родственнику.

Дарение — это безвозмездная передача, какого либо имущества.

В данном примере объектом будет имущество, субъектом — даритель, содержание — это безвозмездная передача.

Передача имущества в аренду

Арендодатель передает условному арендатору имущество, собственником которого он/она является, за фиксированную плату во временное пользование (а может и владение).

В данном примере объектом будетимущество, субъектами будут арендодатель и арендатор, содержанием является факт передачи имущества во временное пользование.

Июн 6, 2020adminlawsexp

голоса

Рейтинг статьи

определение, их виды, характеристики и примеры

Содержание:

• Определение личных неимущественных отношений
• Их виды и характеристики
• Возникновение данного вида отношений
• Примеры личных неимущественных отношений

Содержание

• Определение личных неимущественных отношений
• Их виды и характеристики
• Возникновение данного вида отношений
• Примеры личных неимущественных отношений

В этом материале рассмотрим, что такое личные неимущественные отношения, их виды и характеристики, а также примеры.

Определение личных неимущественных отношений

Источник: genprokufo.ru

Осторожно! Если преподаватель обнаружит плагиат в работе, не избежать крупных проблем (вплоть до отчисления). Если нет возможности написать самому, закажите тут.

Личные неимущественные отношения (ЛНО) — это правоотношения на неимущественном основании. Они складываются по поводу личных нематериальных благ, которые принадлежат личности и неотделимы от нее.

Личные неимущественные отношения в гражданском праве по природе не являются отношениями экономического характера.

Они имеют следующие признаки: 

1. Определяются социальным содержанием:
   • личные, поскольку возникают из-за нематериальных благ с ярким личным характером;
   • неимущественные и не связаны с имущественными отношениями, как, например, право на личную неприкосновенность, на жизнь и пр.
2. Определяются юридическим содержанием:
   • абсолютные, когда круг обязанных лиц неограничен;
   • неотчуждаемые и не отдаваемые.

Кроме того, они носят нематериальный характер, имеют особой объект, направлены на рост и развитие личности, имеют специфичность возникновения и прекращения. Данный вид отношений не может быть оценен. Они не имеют срока действия, а прекращается в случае смерти своего обладателя. 

Субъектами ЛНО являются:

1. Управомоченные лица в виде любого физического лица. Сюда же включают и недееспособных, которые выражают свою волю через официальных представителей.
2. Обязанные лица:
   • общей категории или все правовые субъекты;
   • специальной категории или организации и персонал, который имеет отношение к человеку.

Их виды и характеристики

Личные неимущественные отношения, являющиеся предметом гражданско-правового регулирования, делятся на две группы:

1. ЛНО создателей результатов интеллектуального труда и творчества.
2. Отношения, которые появляются вместе с признанием таких неотчуждаемых прав и свобод личности, как достоинство, честь жизнь, здоровье, а также неприкосновенность и пр.

Также ЛНО можно поделить на три направления в зависимости от их направленности:

• на индивидуальность личности, а именно на право на имя, честь и достоинство, репутацию и пр;
• на предоставление неприкосновенности и выбора места проживания и нахождения и пр.;
• на неоспоримость права на жизнь, свободу и пр.;
• на защиту интересов и внутреннего мира, частной жизни, тайн.

Возникновение данного вида отношений

Личные неимущественные отношения граждан появляются сразу при рождении ребенка и сохраняется на протяжении всей жизни. 

Какое-то время ученые считали, что ЛНО не входит в предмет гражданского права, поскольку не имеет под собой материальной основы и не регулируются, а лишь охраняются разными способами. Тем не менее это те права, которые позволяют человеку иметь возможность развития и роста, охраны здоровья, индивидуализации личности (смена внешности, имени, пола), охраны своего жилья и частной жизни в целом.

 

Сам же термин «личные неимущественные отношения» был принят в 1954-55 гг. во время дискуссии о гражданском праве.

Источник: orangevoenebo.ru

Примеры личных неимущественных отношений

Рассмотрим пример ЛНО для создателей результатов интеллектуального труда или творчества.

Обычно данные отношения неотделимы от имущественного оборота и вызывает ряд неимущественных интересов:

• защита авторских прав;
• защита имени создателя;
• охрана бренда или наименования;
• охрана содержания от нелегальных воспроизведений, припечатываний,  заимствований и пр.

Вторая группа имеет строго личностный характер. В нем нет оборота имущества, как в первом случае. Все блага в нем неотчуждаемы от человека и являются его неприкосновенной ценностью. Например, право на:

• жизнь;
• обучение;
• здоровье;
• путешествия;
• индивидуализацию (смена имени, пола, вероисповедания и пр. ).

Источник: lartdoll.net

Насколько полезной была для вас статья?

У этой статьи пока нет оценок.

Выделите текст и нажмите одновременно клавиши «Ctrl» и «Enter»

Поиск по содержимому

имущественное право | Определение, история, примеры и факты

Хьюго Гроций

Смотреть все СМИ

Ключевые люди:

Томас Джеферсон Эллен Спенсер Масси Фредерик Эдвин Смит, 1-й граф Биркенхед Рональд Коуз Оливер Харт

Похожие темы:

закон об интеллектуальной собственности Авторские права лицензия копилефт нулевая земля

См. весь связанный контент →

Закон о собственности , принципы, политика и правила, согласно которым разрешаются споры в отношении собственности и в соответствии с которыми могут быть структурированы сделки с недвижимостью. Что отличает право собственности от других видов права, так это то, что право собственности имеет дело с отношениями между членами общества в отношении «вещей». Вещи могут быть материальными, такими как земля, фабрика или кольцо с бриллиантом, или они могут быть нематериальными, такими как акции и облигации или банковский счет. Таким образом, право собственности имеет дело с распределением, использованием и передачей богатства и объектов богатства. Как таковая, она отражает экономику общества, в котором находится. Поскольку речь идет о контроле и передаче имущества между супругами и между поколениями, право собственности также отражает семейную структуру общества, в котором оно существует. Наконец, поскольку оно касается таких фундаментальных вопросов, как экономика и структура семьи, право собственности также отражает политику общества, в котором оно действует.

В этой статье описываются основные системы права собственности, которые существовали исторически и существуют сегодня. Основное внимание уделяется двум основным западным правовым системам, которые стали доминирующими в промышленно развитых странах: англо-американской системе, производной от английского общего права, и системе гражданского права, которая была разработана на европейском континенте на основе римского права. В статье также проводится сравнение англо-американского права собственности с его аналогом в различных странах гражданского права (т. е. права, основанного на римском праве, а не на английском общем праве), включая Германию и современный Китай. Особое внимание будет уделено нормам права собственности в странах, которые в силу своего социалистического политического строя не признавали частную собственность на собственность. В качестве основных примеров будут использованы Россия и Румыния.

Определение и основные темы

Проблема определения

Собственность часто определяется как права лица в отношении вещи. Трудности с этим определением уже давно преследуют теоретиков права.

Та же проблема определения возникает и в незападных обществах. В России, например, слово свойство ( собственность ) может иметь различные значения. В некоторых случаях он используется как эквивалент вещей, имущества или недвижимости. Он также используется для обозначения права собственности. В современной России термин свойство правильнее всего понимать как экономические отношения между собственником вещи и всеми другими лицами по отношению к этой вещи.

Имущественное право лучше всего понимать как совокупность юридических отношений между лицами в отношении вещей. Это сумма прав и обязанностей, привилегий и отсутствия прав, полномочий и обязательств, ограничений и иммунитетов, которые существуют по отношению к вещам. Это верно как для западных, так и для незападных правовых систем. Что отличает право собственности от всех других правовых отношений, так это то, что правовые отношения права собственности имеют дело с вещами.

Для целей настоящей статьи все материальные вещи включены в сферу права собственности, даже если конкретная правовая система запрещает классифицировать «имущество» для определенных видов материальных вещей. Многие, но не все правовые системы, которые признают отдельную категорию права собственности, также включают в эту категорию некоторые нематериальные вещи, такие как акции и облигации, но не другие нематериальные вещи, такие как требования о компенсации за правонарушения (т. правонарушение). Используемое здесь определение права собственности включает только те нематериальные вещи, которые рассматриваемая правовая система относит к собственности. Для обсуждения права собственности, относящегося к другим формам нематериальных активов, см. закон об интеллектуальной собственности.

Оформите подписку Britannica Premium и получите доступ к эксклюзивному контенту. Подписаться сейчас

Это описательное определение права собственности позволяет сказать, что нет ни одной известной правовой системы, в которой не было бы права собственности. Правовая система может не иметь категории, соответствующей собственности в западных правовых системах, но в каждой известной правовой системе есть некоторый набор правил, регулирующих отношения между людьми по крайней мере в отношении материальных вещей.

Этимология

Описательное определение права собственности, принятое для этой статьи, далеко от того, что слово свойство означает в обычном английском языке: «объект законных прав», или «имущество», или «богатство» в совокупности, часто с сильными коннотациями индивидуальной собственности. Английское слово свойство происходит либо непосредственно, либо через французское propriété от латинского proprietas , что означает «особый характер или качество вещи» и (в римских писаниях после Цезаря Августа) «собственность». Слово proprietas происходит от proprius , прилагательного, означающего «особый» или «собственный», в отличие от communis , «общий», или Alienus , «чужой». Таким образом, еще до того, как стать юридическим термином, «собственность» на Западе выражает то, что отличает индивида или вещь от группы или друг от друга.

Западная тенденция к агломерации

Если право собственности в описательном смысле существует во всех правовых системах, чрезвычайное разнообразие систем собственности незападных обществ предполагает, что любая концепция собственности, кроме описательной, зависит от культуры в котором он находится. Даже на Западе при обсуждении английского слова показывает свойство , концепция со временем значительно менялась.

Тем не менее, одна тенденция, по-видимому, характеризует юридическое понятие собственности в описательном смысле на Западе: тенденция к агломерации в одном юридическом лице, предпочтительно в том, которое в настоящее время владеет вещью, являющейся объектом исследования. , исключительное право владения, привилегия пользования и право передавать вещь. Говоря техническим языком юридических отношений, западное право склонно приписывать владельцу вещи следующее: (1) право владения вещью с обязанностью в отношении всех остальных не вмешиваться, (2) привилегию пользования вещью. без права кому-либо еще препятствовать такому использованию (в сочетании с правом владельца препятствовать использованию вещи другими), (3) полномочие передавать какие-либо или все права, привилегии, полномочия и иммунитеты владельца кому-либо еще (который на техническом языке был бы описан как ответственный за осуществление власти), и (4) иммунитет от изменения кем-либо тех же самых прав, привилегий и полномочий (так что все остальные лишены возможности изменять их).

Право на забастовку | Национальный совет по трудовым отношениям

Раздел 7 Закона о национальных трудовых отношениях частично гласит: «Работники имеют право. . . участвовать в других согласованных действиях с целью ведения коллективных переговоров или другой взаимной помощи или защиты». Забастовки включены в число согласованных действий, защищаемых для работников данным разделом. Раздел 13 также касается права на забастовку. Он гласит:

Ничто в настоящем Законе, за исключением случаев, специально оговоренных в нем, не может быть истолковано как нарушающее, препятствующее или уменьшающее каким-либо образом право на забастовку или затрагивающее ограничения или оговорки этого права. .

Из прочтения этих двух положений становится ясно, что: закон не только гарантирует право работников на забастовку, но также налагает ограничения и оговорки на осуществление этого права. См., например, ограничения на забастовки в учреждениях здравоохранения (изложено ниже).

Законные и незаконные забастовки . Законность забастовки может зависеть от предмета или цели забастовки, ее времени или поведения забастовщиков. Объект или объекты забастовки и законность этих объектов — это вопросы, которые не всегда легко определить. Такие вопросы часто должны решаться Национальным советом по трудовым отношениям. Последствия могут быть серьезными для бастующих сотрудников и бастующих работодателей, включая вопросы восстановления на работе и невыплаты зарплаты.

Следует подчеркнуть, что нижеследующее является лишь кратким описанием. Подробный анализ закона о забастовках и применения закона ко всем фактическим ситуациям, которые могут возникнуть в связи с забастовками, выходит за рамки данного материала. Работники и работодатели, ожидающие участия в забастовке, должны действовать осторожно и на основе компетентного совета.

Забастовки в законных целях . Работники, которые бастуют по законным причинам, делятся на две категории: «экономические забастовщики» и «забастовщики из-за недобросовестной трудовой практики». Оба класса продолжают работать в качестве наемных работников, но бастующие за недобросовестную трудовую практику имеют больше прав на восстановление на работе.

Определение экономических забастовщиков . Если целью забастовки является получение от работодателя какой-либо экономической уступки, такой как более высокая заработная плата, сокращение продолжительности рабочего дня или улучшение условий труда, бастующие работники называются экономическими забастовщиками. Они сохраняют свой статус наемных работников и не могут быть уволены, но могут быть заменены своим работодателем. Если работодатель нанял добросовестных постоянных замен, которые замещают рабочие места экономических забастовщиков, когда забастовщики безоговорочно подают заявление о возвращении на работу, забастовщики не имеют права на восстановление в это время. Однако, если забастовщики не получают постоянной и по существу равноценной работы, они имеют право быть отозванными на работу, для которой они имеют квалификацию, при появлении вакансий на таких должностях, если они или их представитель, участвующий в переговорах, подали безоговорочную просьбу об их восстановлении.

Определены забастовщики из-за несправедливой трудовой практики . Работники, которые бастуют в знак протеста против несправедливой трудовой практики, совершенной их работодателем, называются бастующими из-за несправедливой трудовой практики. Такие забастовщики не могут быть ни уволены, ни заменены на постоянной основе. По окончании забастовки бастующие из-за несправедливой трудовой практики, при отсутствии серьезных проступков с их стороны, имеют право на возвращение на работу, даже если работники, нанятые для выполнения их работы, должны быть уволены.

Если Совет установит, что забастовщики, бастующие по экономическим причинам или забастовщики из-за недобросовестной трудовой практики, подавшие безоговорочное требование о восстановлении, получили неправомерный отказ в восстановлении со стороны своего работодателя, Совет может присудить таким забастовщикам задолженность, начиная с того времени, когда они должны были быть восстановлены.

Забастовки незаконны из-за цели . Забастовка может быть незаконной, поскольку объект или цель забастовки незаконны. Забастовка в поддержку недобросовестной трудовой практики профсоюза или забастовка, которая может побудить работодателя к нечестной трудовой практике, может быть забастовкой, преследующей незаконные цели. Например, несправедливой трудовой практикой является увольнение работодателем работника за неуплату определенных законных платежей профсоюзу при отсутствии действующего соглашения об обеспечении профсоюза (раздел 8(a)(3). Забастовка с целью принуждения если работодатель сделает это, это будет означать забастовку из-за незаконной цели и, следовательно, незаконную забастовку. Забастовки такого рода будут обсуждаться в связи с различными видами несправедливой трудовой практики в следующем разделе этого руководства. 

Кроме того, Раздел 8(b)(4) Закона запрещает забастовки по определенным объектам, даже если эти объекты не обязательно являются незаконными, если они достигаются другими способами. Примером этого может быть забастовка с целью заставить работодателя А прекратить вести дела с работодателем Б. Нет ничего противозаконного в том, что работодатель А добровольно прекращает вести дела с работодателем Б, равно как не является незаконным и то, что профсоюз просто требует этого. . Однако забастовка профсоюза с целью принуждения к этому работодателя является незаконной. Эти моменты будут рассмотрены более подробно в объяснении Раздела 8(b)(4). В любом случае работники, участвующие в незаконной забастовке, могут быть уволены и не имеют права на восстановление.

Забастовки незаконны из-за сроков — Последствия договора о запрете забастовок. Забастовка, которая нарушает положение контракта о запрете забастовок, не защищена Законом, и бастующие работники могут быть уволены или иным образом подвергнуты дисциплинарному взысканию, если только забастовка не вызвана протестом против определенных видов несправедливой трудовой практики, совершенных работодателем. Следует отметить, что не все отказы от работы считаются забастовками и, следовательно, нарушением запрета на забастовки. Забастовка из-за условий, аномально опасных для здоровья, таких как неисправная система вентиляции в окрасочном цехе, не является нарушением положения о запрете забастовок.

То же — забастовки в конце срока действия контракта . Раздел 8(d) предусматривает, что, когда любая из сторон желает расторгнуть или изменить существующий договор, она должна выполнить определенные условия. При несоблюдении этих требований забастовка по расторжению или изменению договора является незаконной, а участвующие в забастовке лица теряют статус работников работодателя, вовлеченного в трудовой спор. Однако если забастовка была вызвана недобросовестной трудовой практикой работодателя, забастовщики классифицируются как забастовщики недобросовестной трудовой практики, и на их статус не влияет несоблюдение требуемой процедуры.

Незаконные забастовки из-за неправомерных действий бастующих . Забастовщикам, допустившим серьезные нарушения в ходе забастовки, может быть отказано в восстановлении на прежней работе. Это касается как экономических забастовщиков, так и забастовщиков из-за недобросовестной трудовой практики. Серьезные проступки включают, среди прочего, насилие и угрозы насилием. Верховный суд США постановил, что «сидячая» забастовка, когда работники просто остаются на заводе и отказываются работать, тем самым лишая собственника имущества, не защищена законом. Примеры серьезных проступков, которые могут привести к тому, что вовлеченные сотрудники утратят право на восстановление на работе:

• Забастовщики физически блокируют вход или выход людей с пораженного завода.
• Бастующие угрожают расправой не бастующим работникам.
• Бастующие нападают на представителей администрации.

Раздел 8(g) — Забастовка или пикетирование медицинского учреждения без предварительного уведомления. Раздел 8(g) запрещает профсоюзным организациям участвовать в забастовках, пикетировании или другом согласованном отказе от работы в любом медицинском учреждении без предварительного письменного уведомления учреждения и Федеральной службы посредничества и примирения не менее чем за 10 дней.